- 45 000 Kč
- Plný úvazek

Oznámení o vyhlášení výběrového řízení na místo:
referent odboru výstavby a životního prostředí
(zástup za mateřskou a rodičovskou dovolenou)
Místo výkonu práce: Městský úřad Vrbno pod Pradědem – správní obvod města
Druh práce: referent odboru výstavby a životního prostředí
Platová třída: 10. řídí se zákonem č. 262/2006 Sb., zákoník práce, nařízením vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě, a s nařízením vlády č. 222/2010 Sb., o katalogu prací ve veřejných službách a správě
Požadavky: splnění povinnosti dle § 7 odst. 5 a předpokladů daných v § 4 zákona
č. 312/2002 Sb., o úřednících územních samosprávných celků
Požadavky na vzdělání: maturitní zkouška a ZOZ pro stavební řád a vyvlastnění nebo vysokoškolské vzdělání v magisterském nebo bakalářském studijním programu ve studijním oboru stavebního, architektonického nebo právnického směru, nebo vyšší odborné vzdělání v oboru stavebnictví a 2 roky praxe v oboru stavebnictví, nebo střední vzdělání s maturitní zkouškou v oboru stavebnictví a 3 roky praxe v oboru stavebnictví
Předpokládaný nástup: březen 2024/dohodou
Další požadavky
" velmi dobrá práce na PC
" samostatnost, spolehlivost, ochota dalšího vzdělávání
" zdravotní způsobilost
" nekuřácké pracoviště
" řidičský průkaz skupiny B
Výhoda:
" praxe ve státní a veřejné správě
" zvláštní odborná způsobilost při územním rozhodování a při rozhodování na úseku stavebního řádu a vyvlastnění
" znalost právních předpisů (zákon č. 183/2006 Sb., o územním plánování a stavebním řádu, zákon č.500/2004 Sb., správní řád)
Požadované doklady:
Písemná přihláška s údaji stanovenými v § 7 odst. 4 zákona:
" jméno, příjmení, titul uchazeče, datum a místo narození uchazeče, státní příslušnost uchazeče, místo trvalého pobytu uchazeče, číslo občanského průkazu uchazeče, datum a podpis uchazeče
K přihlášce se připojí tyto doklady:
" životopis s uvedením dosavadních zaměstnání a odborných znalostí a dovedností
" výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce – lze doložit při jednání výběrové komise
" ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání
Místo, adresa a způsob podání přihlášky:
poštou nebo osobně na podatelnu úřadu v zalepené obálce označené „Referent – VaŽP“, adresa MÚ Vrbno pod Pradědem, Nádražní 389, 793 26 Vrbno pod Pradědem
Termín doručení přihlášky: 26.02.2024 do 16:30 hodin
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo nevybrat žádného uchazeče a výběrové řízení kdykoli bez udání důvodů zrušit. Rozhodnutí výběrové komise bude uchazečům oznámeno písemně. Uchazeč nese náklady, které mu účastí ve výběrovém řízení vznikly (§9 odst. 6 zák. č. 312/2002 sb.). Podáním přihlášky uchazeč souhlasí s tím, že zadavatel bude pro potřeby výběrového řízení nakládat s jeho osobními údaji.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.