- Plný úvazek

jednání s investory, subdodavateli, zákazníky, zaměstnanci při realizaci staveb. zakázek v terénu, účast na výběrových řízeních dodavatelů materiálů, poptávání, zpracovávání a vyhodnocování subdodávek, práce s projektovou dokumentaci, vypracovávání časových harmonogramů prací, SŠ/VŠ sraveb. směru, znalost AutoCAD, znalost staveb. technologií a materiálů, dobrá znalost MS Office (Excel, Word, Internet), preciznost, komunikativnost, tech. myšlení, ŘP „B“ – aktivní řidič, rozmanitá práce, zajímavé zakázky, motivační ohodnocení, profesionální vybavení včetně oblečení a obuvi, neustálý rozvoj po pracovní i oosobní stránce, příjemná rodinná atmosféra, zkušení kolegové, kontakt e-mailem nebo telefonicky
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!