Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Více o nás

Pro našeho klienta, tradiční stavební společnost s férovým jednáním k zaměstnancům i klientům, hledám přípraváře stavební výroby.

Popis pozice:

Příprava dokumentů pro výběrová řízení.
Zpracování cenových nabídek.
Zpracování administrativní agendy.
Příprava podkladů pro uzavření smlouvy nebo objednávky.
Zpracování časového plánu stavby a analýza ekonomiky staveb.

Profil kandidáta:

Minimálně středoškolské vzdělání (stavební směr).
Praxe v podobné činnosti minimálně 2 roky.
Znalost čtení ve stavebních výkresech a dokumentaci.
Dobré komunikační schopnosti.
Znalost předpisů týkajících se stavby.
Řidičské oprávnění skupiny B – aktivní řidič.
Znalost programu KROS a AutoCAD výhodou.

Nabízíme:

Práci ve stabilní stavební společnosti.
Dobrý kolektiv.
Nástup ihned či dohodou.
Smlouva na dobu neurčitou.
Finanční ohodnocení dle zkušeností.
Firemní stravování zdarma.
Služební telefon a notebook.

Pokud Vás pozice zaujala, pošlete mi prosím svůj životopis. V případě dotazů jsem Vám k dispozici. Všechny Vámi zaslané materiály budou považovány za důvěrné.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

HPP vs. IČO: Co se řemeslníkovi vyplatí víc

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Přípravář stavební výroby

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

O nás