- 29 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
NÁSTROJÁŘI – místo výkonu: Žebrák. Upřesňující info.: nástup možný ihned, mzda dle dosavadní praxe a zkušenosti.Náplň práce: výroba a údržba lisovacích nástrojů, opravy a realizace změn nástrojů. Požadavky: SOU vzdělání (nejlépe v oboru Nástrojař, Strojní mechanik apod.), orientace ve výkresové dokumentaci, manuální zručnost, pečlivost, spolehlivost, praxe na obdobné pozici, zkušenosti s CNC stroji (soustruhy, frézami, bruskami a vrtačkami) velkou výhodou. Nabízí se: stabilní a dlouhodobé zaměstnání v nadnárodní spol., moderní, bezpečné a čísté pracovní prostředí, odborné zaškolení na pracovišti, možnost zvyšování kvalifikace a kariérního růstu, pomoc při případné relokaci. Zaměstnanecké výhody: příspěvek na stravování, příspěvek na dopravu do zaměstnání (až do výše 5000 Kč, nebo možnost zdarma využít svozovou autobusovou dopravu), roční bonus, 5 týdnů dovolené. Kontakt: tel. (Po-Pá: 8:00 – 17:00 hod.) či emailem.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.