- 35 840 – 41 070 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Firma IBS Scherer je výrobcem a dodavatelem mycích stolů k čištění dílů a odmašťování povrchů, stejně jako čisticích kapalin „Made in Germany“. Za účelem posílení obchodního týmu v České republice hledá na pobočku v Náchodě zaměstnance na pozici TELEFONNÍ OPERÁTOR / TELEFONNÍ OPERÁTORKA pro prodej technických produktů pro dílny všeho druhu a průmyslové závody.
K Vašim úkolům bude patřit aktivní rozvíjení stávajících vztahů se zákazníky, získávání nových zákazníků a poradenství v souvislosti s produkty firmy IBS Scherer po telefonu.
Zaměstnavatel od Vás očekává: dokončené min. SŠ vzdělání; uživatelskou znalost práce na PC (MS Office, Outlook); ochotu se vzdělávat a rozvíjet dovednosti v oblasti prodeje; vysoké pracovní nasazení; dobré komunikační a prezentační dovednosti; reprezentativní vystupování; rozhodnost, komunikativnost, samostatnost, zodpovědnost.
Zaměstnavatel Vám nabízí: silnou značku a 50 let zkušeností s podnikáním; vynikající šance na rozvoj a jisté pracovní místo v rodinném podniku zaměřeném na budoucnost; mzdu podle dosažených výsledků včetně sociálních benefitů; nejlepší know-how v oboru díky dlouholeté mezinárodní činnosti; nejmodernější komunikační techniku; školení v oblasti produktů a prodeje a profesionální mentoring.
Svou úplnou a podrobnou žádost o zaměstnání zašlete prosím e-mailem na adresu: e-mail přes

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.