- 36 000 – 54 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro cizince
Kontakní osoba Bc. Doleček Zdeněk DiS., tel. Zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes . Pracovní doba: dvousměnný režim (ranní a odpolední směny)
Požadujeme: SOU (výuční list), technický obor výhodou, zdravotní způsobilost pro práci v železniční dopravě, kvalifikace vedoucího posunu výhodou (popř. zajistíme na vlastní náklady po roce kariérní růst na pozici vedoucí posunu), praxe výhodou
Náplň práce: práce při provádění posunu na železniční vlečce, údržba železniční vlečky
Nabízíme: fond pracovní doby 7,5 hodin, 5 týdnů dovolené, roční mimořádná odměna (13. mzda), odměna 600,– Kč za odpracovanou dobu (za odpracování měsíčního fondu pracovní doby), dopravné (v případě dojíždění z delší vzdálenosti od firmy než 5 km), stravné (cena standardního jídla je 28,– Kč), zaměstnanecký benefit ve výši 6 000,– Kč za rok (Sodexo Flexi Pass karta / penz. připojištění), motivační a cílové odměny, odměny při životních či pracovních jubileích, vzdělávání pracovníků (jazykové kurzy, odborná školení), letní rekreace pro děti zaměstnanců zdarma

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.