- 40 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Společnost TMC Sensortec, specialista na precizní výrobu senzorů a elektronických komponentů, hledá do svého týmu Seřizovače (m/ž), který bude zodpovědný za správné nastavení a obsluhu strojů ve výrobě. Pokud máte zkušenosti s obsluhou či seřizováním strojů, ideálně v oblasti crimpování a lisování, a chcete se podílet na výrobě špičkových technologií, přidejte se k nám.
CO VÁS ČEKÁ: seřizování, obsluha a základní údržba výrobních zařízení, kontrola správného nastavení strojů a parametrů výrobního procesu, aktivní účast při zavádění nových výrobních postupů a optimalizaci stávajících procesů, práce ve dvousměnném provozu (ranní a odpolední směna).
POŽADUJEME/JE VÝHODOU: vyučení v technickém oboru nebo odpovídající praxi v seřizování strojů; zkušenosti s lisováním, krimpováním nebo obdobnými technologiemi výhodou; technické myšlení, pečlivost a zodpovědný přístup k práci; schopnost samostatného rozhodovaní; ochotu pracovat ve dvousměnném provozu; základní orientaci v technické dokumentaci; zkušenosti s výrobou elektronických komponentů výhodou; ochota podnikat služební cesty.
NABÍZÍME: stabilní zaměstnání ve společnosti zaměřené na precizní výrobu, důkladné zaškolení a podporu zkušených kolegů, motivující mzdové ohodnocení odpovídající zkušenostem a výkonu, možnost odborného růstu a rozvoje, příjemné a moderní pracovní prostředí, pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení, lokalita Police nad Metují – klidné prostředí v blízkosti přírody.
Kontakt – pan Odl Daniel, tel.: zobrazit tel. číslo (od 08:30 do 11:30 hod.), e-mail: e-mail přes odpovědní formulář (pro zaslání životopisu).
TMC Sensortec s.r.o.
Husova 368
549 54 Police nad Metují
IČO: 19226993
Datová schránka: m3y7zhn
Další informace:
GPS: 50.53516,16.231046,
S-JTSK: -608710.54 -1009634.49,
RUIAN: 27077934
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.