- 38 000 – 42 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Upřesňující údaje:
Co u nás budete dělat:
" manipulovat s chladírenským zařízením – skládat/nakládat na kamiony, uskladňovat, zakládat do regálů, vyskladňovat zařízení pro práci techniků
" pracovat s čárovými kódy a se čtečkami
" dodržovat zásady bezpečnosti ve skladu
" udržovat pořádek a uklízet v přidělených prostorech
" inventarizaci skladových položek
" pracovat s VZV, automatickým zakladačem a další technikou
Od vhodného kandidáta očekáváme:
" spolehlivost, zodpovědný přístup k práci, pečlivost, pracovitost
" znalost práce s PC (min. uživatelská úroveň, důležitý Excel)
" fyzickou zdatnost (nakládka a vykládka kamionů)
Výhodou:
" praxe na pozici skladníka
" oprávnění k řízení VZV a retraku
" zkušenosti s prací se čtečkami čárových kódů a systémem evidence čárových kódů
" fyzická zdatnost
Zaměstnanecké výhody:
Týden dovolené navíc (25 dní) + sick-days, jazykové kurzy, příspěvek na sport, kult
uru či volný čas, příspěvek na životní či penzijní připojištění, MultiSport karta, cestovní pojištění do zahraničí, firemní akce
MORAVIA PROPAG, s.r.o.
Karásek 2130/7
621 00 Brno
IČO: 25504428
Datová schránka: yc7nm2x
Další informace:
GPS: 49.255224594509,16.59212371285,
S-JTSK: -598592.12 -1153982.42,
RUIAN: 25926811
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?