- 45 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Dokážete se zorientovat ve stavební dokumentaci?
Umíte komunikovat s lidmi?
Dokážete dobře a rychle reagovat na požadavky stavby?
Pokud je Vaše odpověď 3× „ano“, zřejmě hledáme právě Vás!
Jaké budou Vaše hlavní cíle?
Co k tomu budete potřebovat?
Pokud se domluvíme na spolupráci, stanete se součástí týmu, kterýsi zakládá na dobrých vztazích. Jsme rodinná firma, kde si všichni rádi a ochotně pomáhají. Máme velmi dobrou vzájemnou komunikaci, kterou neustále posilujeme různými společnými aktivitami. Chceme, aby naši lidé chodili do práci rádi. Stanete se pevným bodem, který bude oporou pro naši stavební divizi.
Vnímáte, že by to mohlo být to pravé pro Vás?
V tom případě pošlete svůj životopis na . Těšíme se na vás!

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.