- 40 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
NÁPLŇ PRÁCE:běžná údržba a opravy veřejného osvětlení a rozvaděčů, odstraňování zjištěných závad z revizí elektrických instalací, elektromontážní práce při rozšiřování sítě veřejného osvětlení, elektromontážní práce v budovách, údržba el. rozvodů na městských sportovištích, příprava, montáž vánoční výzdoby a osvětlení historických objektů, obsluha a řízení montážní plošiny
Jedná se o zástup po dobu dlouhodobé nemoci.
POŽADAVKY: vzdělání v oboru technickém, min. střední odborné učiliště – vyučen
oprávnění dle §6, NV 194/2022 Sb., v souladu se zákonem 250/2021 Sb. a příslušnými prováděcími předpisy, praxe v oboru min. 5 let /výhodou/, manuální zručnost, samostatnost, odpovědnost, spolehlivost, pozitivní vztah k technice, flexibilita, fyzická odolnost, chuť pro další vzdělávání
NABÍZÍME: Pluxee-stravenková karta v hodnotě 190,– Kč, dovolená 200 hodin/ročně
KONTAKT: osobně, emailem, telefonicky
SPORTES Svitavy s.r.o.
Tovární 677/28
568 02 Svitavy
IČO: 62062620
Datová schránka: nyda4th
Další informace:
GPS: 49.760671,16.476473,
S-JTSK: -600821.55 -1097195.13,
RUIAN: 18920110
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Jako řemeslník máte dnes několik možností, jak pracovat – na hlavní pracovní poměr, na živnost (IČO) nebo na dohodu. Každá varianta nabízí jinou kombinaci svobody, příjmů i jistoty. Podívejte se, kdy se vyplatí zaměstnání, kdy podnikání a kdy jsou dohody ideální jen jako přivýdělek.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!