Úředník/úřednice odboru sociálních věcí a zdravotnictví - úředník/úřednice - sociální pracovník/pracovnice, oddělení sociálně-právní ochrany dětí

Cheb
26.000 – 37.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Město Cheb hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

Tajemník Městského úřadu Cheb vyhlašuje dle zákona č. 312/2002 Sb. výběrové řízení na pracovní pozice úředník/úřednice odboru sociálních věcí a zdravotnictví (1 pracovní místo – pracovní poměr na dobu určitou – zástup za rodičovskou dovolenou).

Druh práce: úředník/úřednice – sociální pracovník, oddělení sociálně-právní ochrany dětí
Platová třída: 11
Místo výkonu práce: Česká republika
Termín nástupu: ihned nebo dohodou
Pracovní doba: Po+St 7:30–17:00 h (pružná pracovní doba), Út+Čt+Pá 8:00–14:00 h (pružná pracovní doba).

Předpoklady pro vznik pracovního poměru úředníka dle § 4 zákona č. 312/2002 Sb.:

  • státní občanství ČR nebo trvalý pobyt v ČR
  • dosažení věku 18 let
  • způsobilost k právním úkonům
  • bezúhonnost
  • ovládání jednacího jazyka.

Minimální požadavky úřadu:

  • vysokoškolské vzdělání v magisterském studijním programu nebo vysokoškolské vzdělání v bakalářském studijním programu nebo vyšší odborné vzdělání dle § 110 zákona č. 108/2006 Sb., o sociálních službách, ve znění pozdějších předpisů
  • dobrá uživatelská znalost práce s PC
  • řidičské oprávnění skupiny B, aktivní řidič/ka.

Výhodou:

  • praxe v sociální oblasti
  • zkouška odborné způsobilosti z oblasti sociálně-právní ochrany dětí
  • rámcová znalost zákona č. 359/1999 Sb., o sociálně-právní ochraně dětí, ve znění pozdějších předpisů
  • rámcová znalost zákona č. 500/2004 Sb., správní řád, ve znění pozdějších předpisů
  • rámcová znalost části druhé rodinné právo v zákoně č. 89/2012 Sb., občanský zákoník.

Nabízíme:

  • odborné vedení v adaptačním procesu
  • pět týdnů dovolené
  • pružná pracovní doba
  • zaměstnanecké benefity (příspěvek na stravenky, příspěvek na ošatné, příspěvek na kulturní, společenské akce, příspěvek na dovolenou, příspěvek zaměstnavatele na penzijní připojištění po odpracování 1 roku, příspěvek na dopravu do zaměstnání při dojíždění nad 15 km, indispoziční volno v rozsahu 3 dnů)
  • profesní růst a prohlubování znalostí
  • týmová práce v kolektivu, vzájemná podpora.

Výčet dokladů, které je nutné předložit:

  • vyplněnou přihlášku do výběrového řízení (závazný tiskopis je k dispozici na podatelně MěÚ a na internetových stránkách www.cheb.cz)
  • strukturovaný životopis s údaji o dosavadních zaměstnáních a odborných znalostech uchazeče,
  • výpis z evidence Rejstříku trestů ne starší než 3 měsíce
  • ověřená kopie dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání.

Lhůta pro podání přihlášek: do 03.06.2022 (včetně), přihlášky doručené po stanoveném termínu budou vyřazeny.

Místo a způsob podání přihlášky: osobně na podatelně MěÚ Cheb nebo písemně na adrese: Městský úřad Cheb, odbor kanceláře starosty, Pavlína Skoupá, náměstí Krále Jiřího z Poděbrad 14, 350 20 Cheb 1.

Bližší informace o pracovní pozici lze získat u vedoucího odboru SvZ Mgr. Tomáše Votavy, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: e-mail přes odpovědní formulář nebo u zástupkyně vedoucího odboru Bc. Renaty Bartákové, tel. zobrazit tel. číslo , e-mail: Odpovědět na inzerát.

Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu.

ÚSTNÍ POHOVORY PROBĚHNOU 08.06.2022 v budově Městského úřadu – 26. dubna 4, Cheb, v kanceláři č. 58, II. patro. Přesný čas bude telefonicky upřesněn.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
Klein Building s.r.o. | Klein Building s.r.o. | Vráto Vráto
  • 35 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Jihočeský kraj | Jihočeský kraj | České Budějovice České Budějovice
  • 26 600 – 33 790 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Domov pro seniory Máj České Budějovice, příspěvková organizace | Domov pro seniory Máj České… | České Budějovice České Budějovice
  • od 22 350 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Domov pro seniory Chvalkov | Domov pro seniory Chvalkov | Čížkrajice Čížkrajice
  • od 23 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
CSS Emausy s.r.o. | CSS Emausy s.r.o. | Dobrá Voda u Českých Budějovic Dobrá Voda u Českých Budějovic
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Klein Building s.r.o. | Klein Building s.r.o. | Vráto Vráto
  • 40 000 – 60 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
AGRODRUŽSTVO BLÍŽKOVICE, družstvo | AGRODRUŽSTVO BLÍŽKOVICE,… | Blížkovice Blížkovice
  • od 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Železnice Peštál s.r.o. | Železnice Peštál s.r.o. | Sedlec, Třebíč Sedlec, Třebíč
  • 16 200 – 20 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Nemocnice Třebíč, příspěvková organizace | Nemocnice Třebíč, příspěvková… | Třebíč Třebíč
  • od 26 730 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
JUSDA Europe s.r.o. | JUSDA Europe s.r.o. | Kutná Hora Kutná Hora
  • od 25 700 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
NIKI WORK s.r.o. | NIKI WORK s.r.o. | Bujanov Bujanov
  • 16 800 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Hotel REZA s. r. o. | Hotel REZA s. r. o. | Františkovy Lázně Františkovy Lázně
  • od 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Jiří Trávníček | Jiří Trávníček | Uherské Hradiště Uherské Hradiště
  • 38 900 – 43 300 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
A.G. Service s.r.o. | A.G. Service s.r.o. | Litoměřice Litoměřice
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
RCprofi s.r.o. | RCprofi s.r.o. | Chrudim Chrudim
  • od 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Domov Kamélie Křižanov, příspěvková organizace | Domov Kamélie Křižanov,… | Třešť Třešť
  • 21 000 – 29 500 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Vysoká škola polytechnická Jihlava | Vysoká škola polytechnická… | Jihlava Jihlava
  • od 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
MOTORPAL, a.s. | MOTORPAL, a.s. | Jihlava Jihlava
  • 28 000 – 33 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
MOTORPAL, a.s. | MOTORPAL, a.s. | Jihlava Jihlava
  • 27 000 – 38 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
Obec Lidečko | Obec Lidečko | Lidečko Lidečko
  • 23 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září
TOOL TECH CZ, s.r.o. | TOOL TECH CZ, s.r.o. | Jablůnka Jablůnka
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

kulturní na dobu určitou zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC