- 29 740 – 43 180 Kč
- Plný úvazek
KO: Mgr. Klaudie Dinelli, tel.: zobrazit tel. číslo volejte od 7:00 – 17:00 hod, e-mail: e-mail přes , osobně 747 67 Hrabyně, č.p. 207 – přízemí budovy.
Zájemci o práci nechť doručí své přihlášky včetně:
na níže uvedenou adresu nebo email.
Kontaktní údaje pro podání přihlášky a získání doplňujících a bližších informací:
Název zařízení: Pečovatelská služba Hrabyně, příspěvková organizace
Sídlo: č. p. 207, 747 67 Hrabyně
ID DS: fduk3n8
K rukám ředitelky: Mgr. Klaudie Dinelli
tel: zobrazit tel. číslo
e-mail: e-mail přes
PO – PÁ 07:00 – 14:30 hod., osobní kontakt, prosím, nejlépe dohodněte předem.
Druh vykonávané práce: pečovatelská činnost v domácnostech osob spočívající ve vykonávání prací spojených s přímým stykem s osobami s fyzickými a psychickými obtížemi, komplexní péče o jejich domácnost.
Pracovní doba: PO – NE od 6.00 – 22.00 hod – pečovatelská služba, dvousměnný provoz.
Možnost zkráceného pracovního úvazku.
Platové zařazení dle stupnice platových tarifů – Příloha č. 2 NV č. 341/2017 Sb. v platném znění dle započitatelné praxe v rozsahu Kč (17 770 – 27 570) + zvláštní příplatky §129 ZP, příplatek za práci v sobotu a v neděli § 126 ZP, po zapracování osobní příplatek § 131 ZP.
Nástup je možný od 1.1.2023.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.