- 45 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Jsme dodavatel energií se sídlem v Jihlavě. Jako dodavatel fungujeme od roku 2019 – předchozích 8 let jsme se zabývali energetickým poradenstvím, a to primárně pro obce a firmy.
Jak to u nás vypadá?
V kanceláři budete mít 3 kolegy, a dalších pár kolegů (jako je třeba náš ajťák) pracuje na dálku.
Co u nás budete dělat?
Bude se jednat převážně o fakturační činnost s mírným přesahem do účetnictví (stačí základní představa o tom, co účetnictví je, nehledáme „profi“ účtaře/řku).
Jedná se například o:
Veškerou činnost týkající se přípravy účetnictví – párování vystavených faktur, příprava podkladů pro měsíční výkaz DPH apod. Účetnictví nám nicméně řeší externí účetní firma, takže „opravdové“ účtování Vás nečeká. Kontrolu, že jsou uhrazeny všechny měsíční zálohy od našich zákazníků, a jejich případné upomínání. Další záležitosti, se kterými potřebujeme pomoct.
Do všech těchto činností Vás postupně zaučíme – momentálně každou z nich dělá někdo z nás. Potřebujeme někoho, kdo nám trošku uvolní ruce. Jsme malá firma, a dá se říct, že všichni umíme všechno – eventuelně budete všechno umět i vy!
Ideální datum nástupu je k 1.3. 2021.
Společně se zasláním CV Vás prosíme také o zaslání motivačního dopisu.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?
Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.