- 36 299 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POŽADAVKY: výpis z rejstjříku trestů, empatie, systematičnost, nutná empatie k osobám seniorského věku, očkování proti Hep B – nutno doložit před nástupem – zajistíme
NÁPLŇ PRÁCE: úklid pokojů klientů, toalet, koupelen a společenských prostor
Pracovní doba 6:30h – 15h, jednou týdně 10:30h – 19h, 1 za 4 týdny víkend 6:30 – 19h.
NABÍZÍME: nástup ideálně od 1.9.2025, případně dohodou, příplatky za práci o víkendech, svátcích; po zapracování osobní příplatek, možnost odměn za nadstandartní pracovní výkony.
Bonusy: 5 týdnů dovolené; Sociální výhody samozřejmostí. Obědy v organizaci za 45,–- Kč, příplatek 2000 Kč/rok 2025 na rekreaci, cca 3500 Kč za rok 2025 na produkt spoření na stáří ( v závislosti na měsíci nástupu). průběžné vzdělávání; možnost stabilního zaměstnání; příspěvková organizace zaručuje stabilní růst platů dle státních tabulek; pracovní oděv.
KONTAKT: e-mailem, telefonicky PO-PÁ 8–14 hod, na výběrovém řízení – 27.8.2025, čas bude s kandidáty upřesněn

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.