- 30 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
návrhy na tech. zhodnocení budov pro optimalizaci provozu, spolupráce na vývoji nových investičních záměrů a na tech. rozvoji zařízení, zajišťování úplnosti projektové dokumentace investičních akcí, koordinace přípravy a realizace investic, dozorování průběhu a harmonogramu realizace investičních akcí, zpracovávání rozpočtů a plánů nákladů na přípravné, průzkumové a projektové práce, dohlídka BOZP a PO, práce v týmu, VŠ nebo SŠ vzdělání s maturitní zkouškou staveb. nebo tech. směru, praxe na obdobné pozici, zkušenost s tvořením zakázek velkého a malého rozsahu a investičních záměrů výhodou, samostatnost, pečlivost, přesnost, dobré organizační a komunikační dovednosti, flexibilita, zodpovědný přístup k práci, dobrá znalost PC (Word, Excel), ŘP „B“, dovolená 5 týdnů, 2 Sick Days, příspěvek z FKSP, možnost závodního stravování, zázemí stabilní organizace, zdarma účast na vzdělávacích kurzech, práce v příjemném prac. prostředí, motivační dopis, profesní životopis a kopii dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání na e-mail do 30.9.2025 do 12.00 hod. (uchazeči, kteří budou splňovat požadované náležitosti, budou pozváni k výběrovému řízení)

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.