- 50 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Zodpovědnost zejména za:
• zpracování investičních záměrů
• zajištění projektové přípravy a aktualizace PD převážně dopravních staveb
• technický dozor při realizaci staveb vč. veškeré agendy
• vedení dokumentace staveb
• likvidaci investičních faktur
• přípravu a realizaci VZMR
• zařazování investic do používání
Požadujeme:
Nabízíme:
Možný termín nástupu: dle dohody
Bližší informace na tel. č.: Zobrazit tel. číslo Ing. Mihályiová,
Zobrazit tel. číslo Bc. Jaromír Šimek
V případě zájmu o uvedenou pracovní pozici doručte poštou, osobně, datovou schránkou jytk8nr, nebo na e-mail: e-mail přes , přihlášku doplněnou profesním životopisem a kopií dokladu o nejvyšším dosaženém vzdělání nejpozději do 31. 08. 2025 na adresu: Úprkova č. 795/1, Ostrava – Přívoz, 702 23.

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.

Hledání práce je proces, který většina lidí zažije mnohokrát za život. Zatímco kdysi lidé práci tak často neměnili, dnes není ojedinělé střídat ji po dvou až třech Přesto mnoho kandidátů zjišťuje, že realita trhu práce je často jiná, než očekávali..