- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Náplň práce: kontrola platnosti jízdních dokladů cestujících ve vozidlech MHD v Hradci Králové
podávání informací cestujícím, pracovní doba – ranní a odpolední směny
Požadujeme: středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou, trestní bezúhonnost, dobrý zdravotní stav, profesionální chování a příjemné vystupování, základní obsluha PC (email, MS Office)
Výhodou bude, pokud budete mít komunikativní znalost alespoň jednoho světového jazyka
Nabízíme: rozšíření řidičského oprávnění na sk. D a získání průkazu profesní způsobilosti v podmínkách naší autoškoly, zajímavou a rozmanitou práci, pracovní smlouvu na dobu určitou s předpokladem prodloužení smlouvy na dobu neurčitou, moderní stejnokroj, zázemí stabilní firmy, přátelský pracovní kolektiv, finanční příspěvky na masáže a fitness v areálu DP, příspěvek na penzijní připojištění ve výši 3%, příspěvek na stravování, stravenky (výběr ze 3 jídel, závodní jídelna), odměny při významných pracovních a životních jubileích, pravidelná školení pro Váš profesní růst, 5 týdnů dovolené, zvýhodněné jízdenky MHD pro Vás i rodinné příslušníky (např. rodiče se dvěma dětmi ušetří na ročním jízdném přes 9 000 Kč), zvýhodněné tarify od T-Mobile
jistota pravidelného příjmu

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.