Pečovatel/ka – práce se seniory

Kopřivnice
28.520 – 30.960 Kč

z: 24.9.2026

Pracovník / pracovnice v sociálních službách Hledáte práci, která má hlubší smysl a kde jsou výsledky vašeho úsilí skutečně vidět? Chcete být oporou lidem, kteří se ocitli v těžké životní situace bez pomoci druhých by se neobešli? Pak hledáme právě vás. Práce pečovatelky obnáší:

1. Vykonává pečovatelskou činnost v domácnosti osoby, zajišťuje péči o jejich domácnost dle zákona č. 108/2006 Sb. o sociálních službách, zejména:
• pečuje o osoby v těžké sociální nebo zdravotní situaci (senioři, osoby se zdravotním postižením),
• zajišťuje základní životní potřeby (strava, hygiena, oblékání, mobilita),
• pracuje s klienty, u nichž může dojít k ohrožení zdraví nebo základních potřeb, pokud by péče nebyla poskytnuta,
• je v častém osobním kontaktu s klienty (denně, opakovaně).
2. Podporuje rozvoj samostatnosti uživatelů, motivuje uživatele k činnostem, které podporují jeho nezávislost na sociální službě.
3. Pomáhá při vytváření základních sociálních a společenských kontaktů uživatelů, posiluje jejich sociální začleňování.
4. Vede záznamy o své pracovní činnosti (v elektronické formě) v systému eQuip.
5. Zaznamenává úkony u uživatelů v domácnosti pomocí chytrého telefonu v systému eQuip.
6. Zaměstnanec řídí služební motorová vozidla dle stanoveného rozvrhu a pokynů nadřízeného pracovníka.
7. Zajišťuje přepravu nákupů, prádla a obědů uživatelů pečovatelské služby dle stanoveného jízdního rozvrhu

Co od vás očekáváme? • Vzdělání: min. střední vzdělání (výhodou je splněný Kurz pracovníka v sociálních službách dle zákona č. 108/2006 Sb. Pokud ho nemáte, rádi Vám umožníme si ho dodělat). • Osobnostní předpoklady: Velkou míru empatie, trpělivosti a lidského přístupu, ale zároveň zdravou asertivitu a schopnost nastavit si hranice. • Spolehlivost: Zodpovědnost, schopnost pracovat samostatně i v týmu. • Čistý trestní rejstřík a zdravotní způsobilost.

. Řidičský průkaz podmínkou! Co Vám za to nabízíme? • pracovní smlouvu s úvazkem 1 – záskok za dlouhodobou pracovní neschopnost • finanční ohodnocení dle platových tabulek • osobní ohodnocení po zkušební době • 200 hodin dovolené + 23 hodin indispozičního volna, které je možné čerpat po zkušební době • stravenkový paušál v hodnotě 120,– Kč • roční příspěvek 2 000,– do lékárny, 1000,– na nákup knihy • 2 x ročně společensko-kulturní akce • podpora v dalším vzdělávání a rozvoji (intervize, supervize, vzdělávací kurzy aj.) • smlouvu na dobu určitou s možností prodloužení na dobu neurčitou

Místo výkonu práce Kopřivnice a místní části Výkon práce: Česká 320/29c, Kopřivnice

Nástup: ihned nebo dle domluvy

Nabídky s životopisem zasílejte do 12.10.2026 na e-mail: e-mail přes odpovědní formulář Zasláním svých osobních materiálů uchazeči souhlasí s uchováním těchto materiálů po dobu výběrového řízení. Následně budou materiály skartovány / smazány.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

General practitioner s.r.o. | General practitioner s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 45 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
Vesalion s.r.o. | Vesalion s.r.o. | Ostrava Ostrava
  • 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
včerejší
EUC a.s. | EUC a.s. | Havířov Havířov
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 22. září
EUC a.s. | EUC a.s. | Orlová Orlová
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 22. září
Centrum sociálních služeb Jih, příspěvková organizace | Centrum sociálních služeb Jih… | Ostrava Ostrava
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 21. září

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

na dobu neurčitou kulturní na dobu určitou