- 40 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Místo výkonu práce: Smetanova 683, 403 17 Chabařovice.
Náplň práce:koordinovat opravy a údržby budov a ploch v areálu společnosti a dalších nemovitostí, sledovat a plnit termíny revizí a kontrol zařízení, kontrolovat technický stav areálu a zajišťovat jeho plynulý chod, zajišťovat technickou administrativu, koordinovat práci podřízených pracovníků.
Požadujeme: ukončené SŠ vzdělání technického směru, zkušenosti s projekty a rozpočty, praxi v oboru stavebnictví / správy objektů, znalost práce na PC – MS Office, solehlivost, zodpovědnost a časovou flexibilitu.
Nabízíme: zajímavou a různorodou práci s motivujícím finančním ohodnocením (včetně cílených odměn), spoustu benefitů – tradičních (stravenky, příspěvek na ŽP/PP, náborový příspěvek aj.) i netradičních (sick days, jazykové kurzy, odměny při pracovním výročí a životním jubileu, spoustu firemních akcí), pracovní smlouvu na dobu neurčitou, možnost pracovat v příjemném a moderním pracovním prostředí v sídle společnosti – Chabařovicích, sravenky, příspěvek na životní a důchodové připojištění, odměny při prac. výročí a živ. jubileu, Jyzykové kurzy, náborový příspěvek, Sick Days, služební vozidlo, firemní akce aj.
Kontakt: na e-mail.

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.