- 35 000 – 36 998 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

NÁPLŇ PRÁCE:
Budete zodpovědný za technologickou přípravu výroby a kontrolu dodržování technologie ve výrobě.
Vaší prací bude vytváření technologických postupů pro kovoobrábění prvků pro výrobu kompresorů a chladících zařízení.
Na základě technické dokumentace budete rozhodovat o zadání do výroby.
Optimalizovat procesy ve výrobě, dávat návrhy změn a zlepšovat stávající výrobní procesy.
Přiřazovat stávající technologické dokumentace podniku k normám České republiky.
Očekává se od Vás, že budete také podpora pro technickou komunikaci s dodavateli.
Budete úzce spolupracovat se specialisty pro 3D měření, konstruktéry a CNC seřizovači.
Na Vás bude také provádění technické osvěty směrem k zaměstnancům/návštěvám ve výrobě.
POŽADUJEME:
SŠ/VŠ vzdělání technického směru.
Praxi na obdobné pozici v oblasti kovoobrábění ve strojírenství.
Znalost principů fungování kovoobráběcích a brousících strojů CNC (ideálně MAZAK).
Zkušenosti se systém Siemens NX CAM.
Povědomí o světových trendech a výrobcích v řezání, měření a obrábění.
Komunikativní znalost AJ
Znalost RJ výhodou
Komunikativnost, odpovědnost.
NABÍZÍME:
Zajímavou práci v mezinárodním prostředí v technologicky jedinečném oboru.
Prostor pro uplatnění Vašich zkušeností s maximální možností seberealizace.
Získání jedinečných zkušeností v unikátním oboru.
Možnost aktivně se podílet na růstu a rozvoji společnosti.
Otevřený a přátelský kolektiv.
Velmi dobré finanční ohodnocení formou fixní mzdy.
Pouze denní směny, částečně pružná pracovní doba od pondělí do pátku.
Kávu a pitný režim na pracovišti zdarma.
Zaměstnanecké výhody:
Kryo komora na pracovišti, odměna 2 % ze mzdy, výhodné bankovní produkty
Souhlas zaměstnavatele se zaměstnaneckou kartou.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?