- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Místo výkonu práce: NZDM Nora, Kostelní náměstí 190/4, 350 02 Cheb. Pracovní poměr na dobu určitou (1 rok). Nástup možný květen/červen 2026. Vhodné i pro absolventy. Pracovní doba: pružná pracovní doba. Požadujeme: splněné kvalifikační požadavky na pozici „pracovník/ce v sociálních službách“ dle zákona č. 108/2006 Sb. výhodou, komunikativnost, spolehlivost, flexibilita, znalost práce na PC, řidičský průkaz sk. B (aktivní řidič/ka, automatická i manuální převodovka), čistý trestní rejstřík. Nabízíme: 25 dní dovolené, supervize. Kontakt pro zájemce: e-mailem (zaslat motivační dopis a životopis na e-mail e-mail přes odpovědní formulář – do předmětu uveďte „Uchazeč PvSS NZDM NORA“); následně budete pozváni na přijímací pohovor.
Světlo Kadaň z.s.
Husova 1325
432 01 Kadaň
IČO: 65650701
Datová schránka: xk2adzp
Další informace:
GPS: 50.389921,13.269623,
S-JTSK: -819260.41 -997898.48,
RUIAN: 18474039
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.