- 33 000 – 46 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Pracoviště: Sudoměřice 552. Náplň práce: organizace svěřeného střediska, vedení týmu pracovníků na výrobní lince, odpovědnost za plnění operativního plánu, kontrola kvality výroby svěřenék linky. Požadujeme: praxi na pozici mistra nebo předáka ve výrobě výhodou, střední odborné vzdělání s výučním listem, úplné středoškolské vzdělání, obsluha PC, samostatnost, spolehlivost a pečlivost. Nabízíme: práce na HPP, nástupní mzda 24 000 Kč, po zaučení navýšení, motivační prémiový systém na základě výkonu 0–30% z hodinové mzdy, 50ti% příspěvek na stravování, 13.plat v případě kladného hospodářského výsledku společnosti, práci na moderních strojích. Kontakt na mail: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.