- 57 000 – 63 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Westpack s.r.o. realizuje na českém a evropském trhu kvalitní dekorace a potisk skleněných a plastových lahví, sklenic i obalů. Používáme řadu technologií jakými jsou sítotisk, potisk drahými kovy, coating, obtisky, termoetikety.
Hledáme zkušeného experta na pozici marketing a obchodní vztahy.
Pracovní náplní je:
o analýza trhu a příprava marketingových materiálů
o navázání nových obchodních vztahů s potenciálními zákazníky a udržování vztahů se stávajícími obchodními partnery
o vedení statistik objednávek a pravidelný průzkum u zákazníků
o PR, správa sociálních sítí, copywriting, propagace a prezentace společnosti a výrobků
Potřebné dovednosti na pozici marketologa jsou:
o skvělé komunikační a organizační schopnosti
o kreativita a samostatnost při práci
o dochvilnost a přesnost
o znalost anglického jazyka (znalost německého jazyka je vítaná)
o základní znalosti MS Word, Excel, Outlook
o pracovní zkušenost na obdobné pozici je vítaná
o požadované jazyky: angličtina (znalost německého jazyka je vítaná)
Práce u nás přináší následující výhody:
o prostor pro kreativitu
o nové dovednosti a pracovní zkušenosti při služebních cestách
o možnost občasné práce z domova
o zajímavý bonusový systém
o služební mobil
o dovolená 4 týdny
o benefity: bonusy, možnost občasné home office
o typ pracovního poměru: dle domluvy

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.