- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek, Zkrácený úvazek
z: 2.3.2018 a: 14.6.2019 Pracovní místo vhodné i pro zaměstnaneckou kartu.
Požadavky: znalost čtení výkresové dokumentace podmínkou, zkušenosti s obsluhou CNC ohraňovacího lisů (seřízení, drobná údržba), manuální zručnost, časová flexibilita, spolehlivost, ochota pracovat ve směnném provozu.
Průměrná mzda po zaučení 36 000,–Kč
Nabízíme: náborový příspěvek ve výši 15.000,– Kč, příspěvek na životní pojištění po roce zaměstnání 1.500,– Kč, výhodný tarif mobilního operátora, dotované stravování, 25 dní dovolené, bezplatné právní a finanční poradenství, odměna při významném pracovním výročí a životním jubileu, benefitní karta za nulovou absenci.
Kontakt: Bc. Tereza Birošíková, zobrazit tel. číslo , zobrazit tel. číslo , email: e-mail přes

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.