- 35 500 – 45 800 Kč
- Plný úvazek
Pracovní poměr na dobu určitou s možností prodloužení, jednosměnný provoz – pracovní doba od 06:00 hod. do 14:00 hod.
Požadavky: dokončení základní vzdělání (vyučení výhodou), dobrý zdravotní stav (práce vhodná pro fyzicky zdatné osoby), pečlivost, spolehlivost, samostatnost, aktuální výpis z trestního rejstříku.
Zaměstnavatel nabízí: zázemí stabilní prosperující společnosti, motivující mzdové ohodnocení, dovolená navíc, příspěvky na stravování.
Splňujete-li výše uvedené podmínky, zašlete stručný životopis na e-mailovou adresu: e-mail přes odpovědní formulář
KOH-I-NOOR HARDTMUTH a.s.
F. A. Gerstnera 21/3
370 01 České Budějovice
IČO: 26055996
Datová schránka: vebtpm8
Další informace:
GPS: 48.969061366533,14.472236357515,
S-JTSK: -756066.18 -1166739.87,
RUIAN: 25380001
Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.
V hlavním městě narazíte na desítky lákavých pracovních inzerátů. Jenže po nástupu často přijde vystřízlivění: slibovaná flexibilita se změní ve striktní docházku, „rodinná atmosféra“ skrývá toxické vztahy a benefity zůstávají jen na papíře. Jak si tedy nenaběhnout?