- 38 000 – 50 000 Kč
- Plný úvazek
Prvotní kontakt:
e-mail: e-mail přes
Upřesňujicí informace:
Obor vzdělání: technické vzdělání v oboru strojní inženýrství, elektrotechnika nebo podobný; Odborné znalosti a zkušenosti: zkušenosti v oblasti diagnostiky nebo řídících jednotek motoru; Jazyková vybavenost: angličtina na úrovní B2-C1, nebo němčina na úrovni B2-C1; Další požadavky: výhodou jsou zkušenosti se SW ETAS INCA, DiagRa, ochota cestovat (Německo, Rakousko)
Zaměstnanecké výhody:
Stravenkový paušál; 5 týdnů dovolené; Příspěvek na penzijní nebo zdravotní připojištění ve výši 500 Kč měsíčně; Příspěvek na volný čas ve výši 250 Kč měsíčně

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.

Pojďme si ukázat, jak probíhá pracovní pohovor s personalistou a manažerem společnosti, kde se ucházíte o zaměstnání. Jak se na jednotlivé pohovory připravit? Jaké mohou padnout otázky a jak na ně odpovědět?

Možná to znáte. Pošlete životopis, absolvujete pohovor, vše vypadá slibně, dostanete příslib, že se firma brzy ozve, a pak ticho. Dny plynou, schránka zůstává prázdná a vy si kladete otázku: „Co se stalo?“ Tato situace má jméno: ghosting. A bohužel se netýká jen randění, ale i pracovního trhu.