Specialisté v oblasti personálního řízení

České Budějovice
30.000 – 35.000 Kč

Práce obsahuje hledání nových zaměstnanců dle potřeb provozů a pokynů mistra v daném provozu. A samozřejmě péče o potřeby zaměstnanců, kteří již v provozech pracují.
Požadavky: znalost práce na PC (V rámci základních dovedností. Jednoduché tabulky, sepsání pracovní smlouvy.), znalost pracovních poměrů; řidičský průkaz sk. B; znalost anglického jazyka (Komunikace se zaměstnanci z celého světa. Zde stačí hovorová angličtina.)
Zam. výhody: služební vozidlo

Sídlo firmy

Europe Jobs s.r.o.
Branišovská 1729/58
370 05 České Budějovice

IČO: 04859588
Datová schránka: dscprn3
Další informace:
GPS: 48.978816,14.44267,
S-JTSK: -758056.92 -1165360.62, RUIAN: 41087356

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 27. února
BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond | BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A… | Hluboká nad Vltavou Hluboká nad Vltavou
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 26. února

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
STAVOKLIMA s.r.o., B2M.CZ s.r.o., Business Aggregator, s.r.o., B2Call s.r.o., ManpowerGroup s.r.o., Trenkwalder a.s., BOURÁNÍ BARIER VZDĚLÁVÁNÍM A PŘESHRANIČNÍ SPOLUPRÁCE NAPŘÍČ GENERACEMI, nadační fond, Deklarace odpovědného podnikání z. s., Orienta Czech s.r.o., FAnn Retail, a.s., 21 Consult Group s.r.o., 4Life Direct Insurance Services s.r.o., odštěpný závod, LACHEM s.r.o., AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby, Správa uprchlických zařízení Ministerstva vnitra

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Administrativní pracovník / pracovnice, Asistent / Asistentka, Back office pracovník / pracovnice, Fakturant / Fakturantka, Pracovník / pracovnice správy pohledávek, Recepční, Referent / Referentka, Technickoadministrativní pracovník / pracovnice, Telefonní operátor / operátorka, Telefonní prodejce / prodejkyně, Disponent / disponentka dopravy, Dělník / Dělnice, Kurýr / Kurýrka, Řidič / Řidička, Skladník / Skladnice, Specialista / specialistka logistiky, Pojišťovací poradce / poradkyně, Specialista / specialistka v pojišťovnictví, HR manager, Grafik / Grafička, Kreativec, Marketingový asistent / asistentka, Marketingový specialista / specialistka, Account Manager / Key Account Manager, Obchodní asistent / asistentka, Obchodník / Obchodnice, Obsluha lidí, Pokladní, Pomocný pracovník / pracovnice v obchodě, Prodavač / Prodavačka, Specialista / specialistka ve službách, HR specialista / specialistka, Personalista / Personalistka, Náborář / Náborářka, Vizážista a kosmetik / Vizážistka a kosmetička, Stavební technik / technička, Sociální pracovník / pracovnice, Obchodní ředitel / ředitelka (CSO), Obchodní manažer / manažerka, Servisní technik / technička, Technický manažer / manažerka telekomunikací, Manažer / manažerka prodeje, Obchodní zástupce / zástupkyně, Online marketing, Pracovník / pracovnice v sociálních službách

Seznam lokalit v zobrazených inzerátech:
Homole, České Budějovice 6, České Budějovice, České Budějovice, Hluboká nad Vltavou, Celá ČR

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Noční směna jako tichý zabiják? Jak přelstít vlastní tělo a „přežít“ dvanáctky bez následků

Práce v režimu krátký/dlouhý týden nebo střídání ranních a nočních směn není pro lidské tělo přirozené. Naši biologii řídí tzv. cirkadiánní rytmus – vnitřní hodiny, které synchronizují naše orgány se střídáním světla a tmy. Pokud tento rytmus narušíme, přichází stres. Jak ho zvládnout?

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.