- 40 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
Kontakt je možný POUZE e-mailem.
Zajištění vyhovujícího a bezpečného stavu budov včetně jejich vybavení – střechy, okna, sociální zařízení, veškeré rozvody vody, elektřiny, stlačeného vzduchu, topení.
Zajištění bezporuchového, bezpečného a hospodárného provozu topení, elektrozařízení (včetně osvětlení) a kompresorů v režimu 24/7 – naprogramováním (kompresory) anebo průběžným sledováním a ovládáním z domácího PC přes dálkový přístup (topení), dodržování odběrových diagramů.
Plánování spotřeby energií a vody, provádění odečtů a vyhodnocování spotřeby.
Zpracování plánu údržby a revizí.
Administrativní péče o majetek – evidence, inventury, žádosti o přemisťování majetku mezi středisky, určení způsobu likvidace majetku.
Příprava technických ekonomických a obchodních podkladů investičních celků nebo akcí vedených dodavatelským způsobem. Zajišťování povolení a dalších podkladů s orgány státní správy.
Zajištění bezporuchového chodu a provozu strojů ve firmě a to včetně maximálně možného průběžného vylepšování požadované geometrie přesnosti.
Zaměstnanecké výhody:
Více na https://www.tos-olomouc.cz/cz/aktualne/novinky/volna-pracovni-mista.html

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.