- 35 000 – 65 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Předmět činnosti:
" Zajištění běžných oprav a údržbu majetku společnosti vlastními zaměstnanci střediska správy a údržby majetku.
" Zajištění zpracování základní účetní agendy, rozborů a statistických hlášení souvisejících s provozem střediska dle pokynů nadřízeného.
" Zajištění okamžitého odstranění případných havárií ve společnosti v oblasti ekologie, energetiky, odpadních vod a úniku všech ostatních látek, majících povahu havárie ve smyslu platných zákonů.
" Zajištění a dodržování předpisů o bezpečnosti při práci a v provozu, předpisů zdravotních a protipožárních ve smyslu platných zákonů PO, BOZP a hygieny práce.
" Předkládá návrhy a požadavky na provedení rozsáhlejších oprav a nových investic.
" Zajišťuje údržbu a úklid administrativních prostor správních budov, konečných stanic MHD a vozoven.
" Zodpovídána za údržbu komunikací v areálech DP vč. chodníků, veřejných ploch, veřejného osvětlení a veřejné zeleně.
Výčet požadovaných dokladů pro zařazení uchazečů do výběrového řízení:
" Strukturovaný životopis zaměřený na průběh dosavadní praxe, odborné znalosti a dovednosti.
" Vlastnoručně psaný motivační dopis (proč mám zájem o tuto pracovní pozici).
" Doklad o nejvyšším dosaženém vzdělání, případně další doklady prokazující odbornost.
Předpokládaný nástup 1. 6. 2022.
Přihlášky včetně požadovaných dokladů je nutno doručit v zalepené obálce označené textem:
„Výběrové řízení – Vedoucí střediska 15 – NEOTVÍRAT“, do 13.05.2022 do 12 hodin na sekretariát společnosti.
Vyhlašovatel si vyhrazuje právo zrušit toto výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu
či nevybrat žádného uchazeče.
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?