VEDOUCÍ ODDĚLENÍ cestovního ruchu

Liberec
28.000 – 40.000 Kč
Plný úvazek

Vysokoškolské vzdělání v bakalářském nebo magisterském studijním programu, příp. i vyšší odborné vzdělání; pracovní zkušenosti v oblasti cestovního ruchu; dobré organizační a komunikační schopností pro jednání s klienty; aktivní přístup k řešení problémů; schopnost systematické a koncepční práce; znalost anglického nebo německého jazyka na komunikativní úrovni; řidičský průkaz skupiny B; uživatelská znalost práce s PC (Microsoft Office, Internet apod.). Aktuálně se jedná se o zástup po dobu trvání mateřské a rodičovské dovolené vedoucí tohoto oddělení.
Nástup: ihned nebo dohodou
Pracovní poměr na dobu určitou – cca rok 2025
Zaměstnanecké výhody jsou garantovány kolektivní smlouvou úřadu (přehled poskytovaných benefitů na https://www.liberec.cz/cz/obcan/urad/tajemnik/oddeleni-personalni/dokumenty/prihlaska-k-vyberovemu-rizeni.html
Hlásit se emailem, telefonicky nebo osobně: Liberecká radnice, č. dv. 107, 105 do 13.05.2022
Výběrové řízení proběhne v květnu 2022 (bude upřesněno)

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

AWP P&C Česká republika - odštěpný závod zahraniční právnické osoby | AWP P&C Česká republika -… | Celá ČR Celá ČR
  • 30 000 – 33 400 Kč
  • Plný úvazek
včerejší
OBB stavební materiály, spol. s r.o. | OBB stavební materiály, spol.… | Liberec VI-Rochlice, Liberec Liberec VI-Rochlice, Liberec
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. srpna
JEŠTĚD, spol. s r.o. | JEŠTĚD, spol. s r.o. | Janov nad Nisou Janov nad Nisou
  • 33 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. srpna
Ing. Josef Kramoliš | Ing. Josef Kramoliš | Rožnov pod Radhoštěm Rožnov pod Radhoštěm
  • 14 000 – 15 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 9. srpna
ČESKOKRUMLOVSKÝ ROZVOJOVÝ FOND, spol. s r.o. | ČESKOKRUMLOVSKÝ ROZVOJOVÝ… | Český Krumlov Český Krumlov
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. prosince
ASISTOUR s.r.o. | ASISTOUR s.r.o. | Karlovy Vary Karlovy Vary
  • 20 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. října
ČESKOKRUMLOVSKÝ ROZVOJOVÝ FOND, spol. s r.o. | ČESKOKRUMLOVSKÝ ROZVOJOVÝ… | Český Krumlov Český Krumlov
  • od 22 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 16. listopadu
Bohemia sport centrum o.s. | Bohemia sport centrum o.s. | Moravskoslezský kraj Moravskoslezský kraj
  • Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 19. ledna
Elena Lazarevská | Elena Lazarevská | Chomutov Chomutov
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 18. května
Město Vsetín | Město Vsetín | Vsetín Vsetín
  • 23 390 – 34 370 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 8. srpna
Město Bakov nad Jizerou | Město Bakov nad Jizerou | Bakov nad Jizerou Bakov nad Jizerou
  • 26 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 29. září
FAT-CAT 2 s.r.o. | FAT-CAT 2 s.r.o. | Nové Město, Praha Nové Město, Praha
  • 18 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 27. října

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

na dobu určitou zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT