- Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
- Vhodné také pro absolventy
POZICE: Rada/odborný rada v oddělení epidemiologie 2, Klatovy (zástup za rodičovskou dovolenou)
PRACOVIŠTĚ: Randova 34, Klatovy
NÁPLŇ PRÁCE: výkon státního zdravotního dozoru (např. ve zdravotnických zařízeních), šetření a dalších odborných činností v terénu v oblasti ochrany a podpory veřejného zdraví s využítím znalostí v oblasti epidemiologie
POŽADUJEME: svéprávnost a bezúhonnost
ZAMĚSTNANECKÉ VÝHODY: stravenky v hodnotě 100 Kč, indispoziční (zdravotní) volno, 5 týdnů dovolené
DOKUMENTY, KTERÉ ŽADATEL PŘEDLOŽÍ: motivační dopis, strukturovaný profesní životopis, výpis z Rejstříku trestů, kopie dokladu o dosaženém vzdělání
Zájemci o místo doručí požadované dokumenty poštou nejpozději do 17.2.2022:
V případě písemného předložení žadatel označí obálku: „Neotvírat“, „Výběrové řízení na služební místo rady/odborného rady v oddělení epidemiologie 2 “
Bližší informace k výběrovému řízení poskytne: Eva Vlasáková, DiS., personalista, Zobrazit tel. číslo ,

Posíláte životopisy, ale pozvánky na pohovor nepřicházejí? Nemusíte být nejzkušenější kandidát ze všech. Často rozhoduje, zda personalista během několika sekund pochopí, co umíte, s čím máte zkušenost a proč se hodíte právě na danou práci. Podívejte se na konkrétní způsoby, jak se odlišit od ostatních uchazečů – ve výrobě, skladu i kanceláři.

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Bezúplatné darování krve je úctyhodná činnost. Proto i zákoník práce na dárce myslí a přiznává jim za darování krve nárok na volno z práce, a to dokonce volno placené. Ukážeme vám, jak správně svou nepřítomnost v práci nahlásit a jaké jsou výhody pro dárce.

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.