- 24 000 – 29 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince

Jsme společnost s pevným zázemím ve skupině E.ON a EG.D, která se specializuje na výstavbu a údržbu elektrických sítí. Působíme především na jihu Čech a Moravy, kde realizujeme nejen nové sítě, ale i technologická řešení včetně optiky. Naším základem je odbornost, spolehlivost a bezpečnost. Lidé jsou pro nás klíčovým prvkem úspěchu.
Náplň práce: příprava stavby vč. inženýrských činností; příprava podkladů pro uzavření smluv se subdodavateli; zajištění vybraných činností v oblasti BOZP, PO a ekologie při realizaci staveb; provádění kontrol BOZP na staveništích; koordinace subdodavatelů na stavbě; komunikace s úřady a vlastníky i uživateli nemovitostí dotčených stavbou; příprava podkladů pro předání stavby zákazníkům; zajišťování mechanizace a dalších služeb pro stavbu.
Zaměstnanecké výhody: výkonové odměny, nadstandardní cestovní náhrady, 5 týdnů dovolené, penzijní a životní pojištění, mobilní telefon, refferal bonus za doporučení nového zaměstnance.
V případě zájmu kontaktujte zaměstnavatele osobně, e-mailem či kdykoliv telefonicky.

Pokud se chystáte na dovolenou, budete dlouhodobě mimo kancelář nebo jste nemocní, nezapomeňte si nastavit automatickou odpověď. Ukážeme vám, jak má vypadat a připojíme i vzory možných odpovědí. V článku naleznete i vzor automatické odpovědi v angličtině. Víte, že ve svém Outlooku můžete nastavit i pravidla, jak se bude příchozí pošta třídit?

Vybrat si dobře firmu, ve které budete pracovat, neznamená jen brát super výplatu. Zvlášť pokud jde o práci rukama, kde jde často i o zdraví a čas pro sebe a rodinu. Dobrý zaměstnavatel také otevřeně komunikuje, nabízí jistoty a je předvídatelný. Už při prvním kontaktu tak můžeme poznat, jestli něco nehraje.

Lenka otevřela ChatGPT a napsala: „Napiš mi životopis pro marketingovou pozici.“ Za pár sekund měla hotovo – jenže výsledek působil, jako by ho psalo 100 jiných lidí před ní.

Rok 2026 přináší na český pracovní trh největší balík změn za poslední roky. Zasáhnou stovky tisíc zaměstnanců a desetitisíce firem: minimální mzdy, benefity, hlášení pracovních úrazů i nové příspěvky pro rizikové profese. Kdo se připraví už teď, vyhne se chybám v daních, odvodových limitech i zpožděným hlášením.