IT TECHNIK pro výrobní společnost

Ústí nad Labem
30.000 – 45.000 Kč
Smluvní vztah
Minimální vzdělání
Středoškolské nebo odborné vyučení s maturitou
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou

Náplň práce:

  • instalace a správa počítačových technologií
  • podpora koncových uživatelů v kancelářském a výrobním prostředí s 24/7 provozem
  • diagnostika, servis a opravy HW, SW
  • správa mobilních zařízeni Windows Mobile, Android a iOS
  • administrace Windows Serverů
  • spolupráce na projektech IT oddělení pro podporu výrobních procesů
  • spolupráce na rozvoji IT firemního prostředí
  • tvorba dokumentace a uživatelských manuálů
  • úzká spolupráce s kolegy z ostatních oddělení společnosti na řešení problémů a projektů

Požadujeme:

  • min. SŠ vzdělání technického zaměření, ideálně IT
  • praxe v IT podpoře minimálně 3roky
  • zkušenosti s podporou koncových uživatelů v kancelářském a výrobním prostředí
  • diagnostika, servis a opravy HW, SW
  • znalost OS Microsoft Windows 7/10, HW a SW pracovních stanic a periferii na administrátorské úrovni
  • zkušenosti s Microsoft Office 2016/2019 (zkušenosti s VBA výhodou)
  • administrátorské znalosti OS Windows Server (AD, DNS, DHCP, GPO) a prostředí Hyper-V
  • znalost sítí a protokolů (připojení zařízení do firemní sítě a jeho konfigurace)
  • znalosti konfigurace a údržby kancelářských zařízení
  • základní povědomí o VoIP
  • znalosti a zkušenosti s OS Android + iOS na mobilních zařízeních
  • samostatnost, důslednost, pečlivost, flexibilita a chuť se učit a rozšiřovat své znalosti a schopnosti
  • komunikativní znalost AJ
  • všeobecný přehled v oblasti IT

Nabízíme:

  • zázemí mezinárodní společností
  • high tech výrobní technologie
  • příspěvek na dopravu
  • dotované stravování ve formě stravenek
  • nadstandardní příplatky za směnnost
  • příspěvek na penzijní připojištění
  • 5 týdnů dovolené
  • možnost profesního rozvoje

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Golf Resort Ústí s.r.o. | Golf Resort Ústí s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 31 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 26. února
České filtry, s.r.o. | České filtry, s.r.o. | Ústí nad Labem-centrum, Ústí nad Labem Ústí nad Labem-centrum, Ústí…
  • 25 700 – 29 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 26. února
CRI ameba.eu, s.r.o. | CRI ameba.eu, s.r.o. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 35 000 – 44 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. února
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Ústí nad Labem Ústí nad Labem
  • 35 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 23. února
FORCE TRADE s.r.o. | FORCE TRADE s.r.o. | Náchod Náchod
  • od 18 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 24. října
Aleš Tesáček | Aleš Tesáček | Slavkov u Brna Slavkov u Brna
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 23. listopadu
Inventec (Czech), s.r.o. | Inventec (Czech), s.r.o. | Modřice Modřice
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 8. prosince
Pekařství a cukrářství Sázava, a.s. | Pekařství a cukrářství Sázava… | Kostelec nad Orlicí Kostelec nad Orlicí
  • 23 500 – 26 000 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 11. února
SYMA-SYSTEM s.r.o. | SYMA-SYSTEM s.r.o. | Moravany, Brno-venkov Moravany, Brno-venkov
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
Bohemia South Import s.r.o. | Bohemia South Import s.r.o. | Plzeň Plzeň
  • 25 200 – 33 600 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 11. února
invida s.r.o. | invida s.r.o. | České Budějovice České Budějovice
  • 18 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. ledna
Jihočeská filharmonie | Jihočeská filharmonie | České Budějovice České Budějovice
  • 24 770 – 36 470 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 14. ledna

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI