- 55 000 – 70 000 Kč
- Plný úvazek
Autoservis CDS Brno působí na trhu úspěšně 15.let. jsme zaměřeni na opravy vozidel zn.Škoda, Ford, VW, BMW, Fiat, Citroen, Peugeot. Poskytujeme kompletní služby v autoopravárenství, tzn. mechanické, klempířské, elektrikářské a lakýrnické práce, vč. spolupráce s pojišťovnami.
Hledáme další posilu do našeho kolektivu, jak automechanika, tak autoelektrikáře.
Hledáme opravdového odborníka, který autům rozumí a umí nad prací přemýšlet.
Požadujeme : dobrý zdravotní stav, samostatnost, zodpovědnost, čistý trestní rejstřík, smysl pro týmovou práci, řidičský průkaz sk.B, vyučení v oboru, praxe minimálně 3.roky
Nabízíme práci v mladém kolektivu, v pěkném a čistém prostředí, žádné víkendy ani svátky se u nás nepracuje.
Obědy našim zaměstnancům hradíme v plné výši, je zde možnost si po pracovní době dělat na vlastních autech, díly na vaše vozy za zajímavé ceny.
Pracovní smlouva na dobu neurčitou, nástup možný ihned..
U nás je pravidelná měsíční mzda ( žádné placení od úkolu, normohodiny atd..)
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.