- 30 000 – 35 000 Kč
- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Do našeho autoservisu v Táboře hledáme kolegu na pozici Autoelektrikář / Automechanik se zkušeností zejména s koncernovými vozy
Čeká Vás zajímavá práce, kde za sebou uvidíte výsledky. Za dobře odvedenou práci Vás umíme nadstandardně ocenit.
• kompletní záruční a pozáruční servis vozidel
• pečlivé provádění servisních prohlídek a oprav vozů
• Identifikace závad - práce s diagnostikou…
• opravy elektroinstalace vozidel a elektronických částí…
• montáže doplňků a příslušenství
• vyučení v oboru automechanik/autoelektrikář (u nevyučených požadujeme praxi v oboru)
• odpovědnost a samostatnost
• minimálně základní znalosti diagnostiky vozů
• výborná orientace v problematice oprav vozů
• řidičský průkaz sk.B
• pozitivní přístup k práci a k životu
• manuální zručnost
• časovou flexibilitu
• nadstandardní plat a odměny podle dosažených výsledků
• můžete očekávat lidský a férový přístup, přátelskou atmosféru
• možnost ubytování
• pracovní poměr na dobu neurčitou
• jistotu dlouhodobé práce na plný úvazek
• mzda 45 – 65.000
• odpovědnou a zajímavou práci
• prostor pro vlastní nápady a možnost seberealizace
• + další benefity (slevy na firemní produkty, pohonné hmoty za zvýhodněnou cenu, firemní akce, a další…)
Pokud Vás nabídka oslovila, tak neváhejte poslat nám e-mail s krátkým motivačním dopisem, přiložte životopis a my se Vám ozveme s termínem osobní schůzky.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.