Skladník/Manipulátor

Kuřim
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Začátečník A1)
Minimální vzdělání
Délka prac. poměru
na dobu určitou (nástup ihned - na rok)
Vhodné také pro
Kontakt
Andrea Havlenová, Zobrazit tel. číslo

O nás

Proventia je finská rostoucí společnost, která zahájila v r. 2018 výrobu produktů pro snižování emisí v Kuřimi.
Chcete pracovat v menší firmě se silným mezinárodním zázemím, unikátními produkty, technologiemi a prestižními zákazníky? Chcete pracovat v úplně novém, čistém moderním prostředí?

Jsme pyšní na to, že jsme vyráběli například systémy pro londýnské double decker autobusy. Chcete také mít se čím pochlubit svým přátelům a známým?

Tak, už na nic nečekejte a přidejte se k nám!

Více o firmě na www.proventia.com

Náplň práce:

  • Příjem a kontrola dodávek materiálu
  • Zaskladňování a vyskladňování materiálu
  • Příprava (vychystávání) materiálu pro výrobu
  • Balení a příprava zakázek k expedici
  • V případě potřeby i občasná lehká výpomoc ve výrobě

Co od Vás očekáváme:

  • Uživatelská znalost práce na PC
  • Pečlivost, spolehlivost a smysl pro pořádek
  • Předchozí praxe na pozici skladníka výhodou
  • Zkušenost s VZV výhodou

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Atraktivní finanční ohodnocení
  • Práci ve dvousměnném provozu (ranní a odpolední směny)
  • Příplatek 10 % za práci na odpolední směnu
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na stravné 129,50,- Kč/odpracovaná směna
  • Příspěvek na volno časové aktivity nebo Penzijní připojištění ve výši 1.100,- Kč/měsíc
  • Příspěvek na pojištění odpovědnosti z běžného života
  • Zvýhodněné mobilní tarify pro zaměstnance a jejich rodinné příslušníky
  • Káva zdarma na pracovišti
  • Odměna při pracovním či životním jubileu
  • Čisté a moderní pracovní prostředí

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Firemní akce
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření a pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Možnost parkování

Sídlo firmy

Proventia Czech s.r.o.
Knínická 2037/1
664 34 Kuřim

IČO: 06972942
Datová schránka: 5i45zbm
Další informace:
GPS: 49.29378,16.521931,
S-JTSK: -603205.09 -1149167.90, RUIAN: 80312136

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Hledá se Nejlepší HR projekt regionu 2026. Bude to ten váš?

Máte ve firmě HR projekt, který zlepšil práci se zaměstnanci, posunul firemní kulturu nebo přinesl konkrétní výsledky? Přihlaste ho do soutěže Nejlepší HR projekt regionu 2026 a ukažte, že dobré nápady v HR vznikají napříč celou republikou.

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Registrace do soutěže Zaměstnavatel roku 2026 se pomalu uzavírá. Proč by vaše firma neměla váhat?

Uzávěrka registrací do prestižní soutěže Pluxee zaměstnavatel roku 2026 je už 30. června. Chcete pro svou firmu získat nezávislé hodnocení od PwC? Porovnat se s konkurencí? Posílit své jméno na trhu práce? Pak na nic nečekejte! První krok je navíc rychlý, bezplatný a zcela nezávazný. Zjistěte, proč by vaše společnost neměla v letošním ročníku chybět!

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Hledáte práci? Tohle vám pomůže získat nové místo rychleji

Odpovídáte na nabídky, ale firmy se neozývají? Dostáváte jednu zamítavou odpověď za druhou? Někdy stačí změnit způsob, jakým reagujete a jak se v životopisu představíte. Hledání práce umí být vyčerpávající. Člověk čeká, kontroluje e-mail, doufá v telefonát – a nic. Po čase snadno získá pocit, že už to nemá cenu. Často ale nejde o to, že byste byli špatní kandidáti. Problém může být jednodušší: reagujete pozdě, posíláte stejné CV na různé pozice nebo zaměstnavatel hned nevidí, proč by měl pozvat právě vás.

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis pro AI nábor: 7 chyb, kvůli kterým vás systém nemusí správně vyhodnotit

Životopis je pro většinu kandidátů první (a často i jediný) kontakt se zaměstnavatelem. Je to dokument, který má během několika desítek sekund rozhodnout o tom, jestli vás personalista nebo náborový systém posunou ve výběrovém řízení dál, nebo se vaše reakce zařadí mezi desítky dalších.