Technický specialista investic - náborový příspěvek, bonusy

Příbram

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost INDEX NOSLUŠ s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání

O nás

INDEX NOSLUŠ s.r.o.

Jsme předním poskytovatelem řešení pro nábor a agenturní zaměstnávání s více než 30ti lety zkušeností. Personální služby zajišťujeme pro naše zákazníky už od roku 1991.

Jsme zakládajícím členem Asociace poskytovatelů personálních služeb ČR a Asociácie personálnych agentúr SR. Poskytujeme komplexní personální služby na 14 pobočkách v ČR a 13 pobočkách na Slovensku.

Náplň práce:
Stabilní výrobní společnost hledá do svého týmu nového kolegu na pozici Technického specialisty investic. Pokud máte technické zaměření, rozumíte projektové dokumentaci, nebo máte zkušenosti s investičními projekty a rádi byste se podíleli na modernizaci a inovaci v oblasti výroby, tak tato pozice je právě pro Vás. Práce je vhodná i pro šikovné absolventy a absolventky.

Náplň práce:

  • řešení problematiky s dodavateli ohledně agregátů
  • řízení investic
  • spolupráce na zavádění nových technologií do výroby

Nabízíme:

  • zajímavá mzda
  • 13. plat
  • náborový příspěvek
  • dotované obědy
  • dovolená 5 týdnů
  • příspěvek na penzijní a životní pojištění
  • nové zkušenosti
  • přátelské prostředí
  • stabilní zázemí

Požadujeme:

  • technické zaměření
  • orientace v projektové dokumentace
  • AJ – komunikativní

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Lead - HR Services s.r.o. | Lead - HR Services s.r.o. | Brno Brno
  • 31 000 – 32 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
IZOPOL DVOŘÁK, s.r.o. | IZOPOL DVOŘÁK, s.r.o. | Podbořany Podbořany
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
Česká pošta, s.p. | Česká pošta, s.p. | Liberec Liberec
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 5. března
JISTU recruitment s.r.o. | JISTU recruitment s.r.o. | Brandýs nad Labem-Stará Boleslav Brandýs nad Labem-Stará…
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března
Hamzova odborná léčebna pro děti a dospělé | Hamzova odborná léčebna pro… | Košumberk, Luže Košumberk, Luže
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 5. března

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Které firmy zaměstnanci hodnotí nejlépe? Rozhodne JenFirmy.cz-Volba zaměstnanců 2026

Dobrou pracovní nabídku poznáme podle mzdy, náplně práce nebo nabízených benefitů. O tom, jak se ve firmě opravdu pracuje, ale nejvíc řeknou lidé, kteří ji znají zevnitř. Právě jejich zkušenosti rozhodnou o novém ocenění Volba zaměstnanců 2026. Nejlépe hodnocení zaměstnavatelé budou vyhlášeni 4. listopadu.

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Jak přijmout pracovní nabídku a případně vyjednat lepší podmínky?

Získali jste pracovní nabídku a přemýšlíte, jak na ni správně odpovědět? Nemusíte ji okamžitě přijmout ani odmítnout. Nejprve si ověřte všechny podmínky a poté zaměstnavateli jasně sdělte své rozhodnutí. Ukážeme vám, jak práci přijmout, požádat o čas, vyjednat lepší podmínky nebo ji slušně odmítnout.

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Používáte vlastní techniku, auto nebo notebook pro pracovní účely? Tohle si nechte proplatit

Voláte klientům ze soukromého telefonu, pracujete na vlastním notebooku nebo jezdíte na pracovní cesty svým autem? Používání vlastního vybavení není zakázané, nemělo by ale automaticky znamenat, že budete pracovní náklady platit ze svého. Podívejte se, co si máte se zaměstnavatelem domluvit, na jaké náhrady můžete mít nárok a co dělat, když se vaše věc při práci poškodí.

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Personalistka Petra Nulíčková: 30 věcí, které kandidáti při hledání práce často nevidí

Hledání práce většina lidí zažije několikrát za život. Personalisté se jím ale zabývají každý den. Čtou životopisy, vedou pohovory, porovnávají kandidáty, komunikují s manažery. Často také velmi rychle poznají, jestli je kandidát připravený a hlásí se na relevantní pozici.

zkušenost