VÝROBNÍ PLÁNOVAČ S NJ/AJ, 30 - 40 000 Kč

Jihlava
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Prostředí výrobní společnosti Ti není cizí?
Máš přehled o výrobních procesech?
Skladové hospodářství máš v malíku?
Termíny jsou pro Tebe svaté?
Komunikace s dodavateli i zákazníky Ti problém nedělá? Ani v NJ/AJ?

Hledáš firmu, jejíž produkty jsou kvalitní a budeš se moci za ně „rvát“?
Hledáš fajn tým, který je opravdu partou a vzájemně se rozhodně nenechají ve štychu?

Tak přesně tady je to, co hledáš!

BUDEŠ ZODPOVĚDNÝ ZA:

  • plánování výrobního procesu
  • operativní nákup
  • logistické procesy
  • skladové hospodářství
  • dodržování termínů
  • komunikaci se zákazníkem + mateřskou společností.

Čekáme na Tvůj životopis!

POŽADAVKY:

  • SŠ vzdělání (strojírenské/technické zaměření – výhodou)
  • Praxe 2 roky s plánováním a objednáváním materiálu/logistikou/skladovým hospodářstvím apod. ve výrobní společnosti
  • Komunikativní znalost NJ/AJ – zahraniční vedení, klientela, dodavatelé
  • Schopnost učit se a hledat řešení nestandardních požadavků na výrobu
  • Organizační a komunikační dovednosti

BENEFITY:

  • Zázemí stabilní, nadnárodní společnosti, která se neustále vyvíjí a rozrůstá
  • Možnost seberealizace a seberozvoje
  • 5 týdnů dovolené
  • Příspěvek na penzijní a životní pojištění
  • Možnost zkráceného úvazku/flexibility

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

Etimos Human s.r.o. | Etimos Human s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
EMERGE, a.s. | EMERGE, a.s. | Mladá Boleslav Mladá Boleslav
  • 25 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
Human & Hunter spol. s r.o. | Human & Hunter spol. s r.o. | Valašské Meziříčí Valašské Meziříčí
  • 21 000 – 24 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
Human & Hunter spol. s r.o. | Human & Hunter spol. s r.o. | Ostrava Ostrava
  • 25 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
Diagnostický ústav pro mládež, Praha 2, Lublaňská 33 | Diagnostický ústav pro mládež… | Vinohrady, Praha Vinohrady, Praha
  • 28 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
EVROPA services Czech s.r.o. | EVROPA services Czech s.r.o. | Havlíčkův Brod Havlíčkův Brod
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září
Human & Hunter spol. s r.o. | Human & Hunter spol. s r.o. | Ostrava Ostrava
  • 25 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. září
Pineal s.r.o. | Pineal s.r.o. | Brno Brno
  • 18 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. září

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
Manuvia Expert Recruitment CZ, s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Vývojář / Vývojářka, Výzkum a vývoj

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

zájem
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC