- Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy

Zájezdy nás baví a hledáme kolegy i kolegyně, kteří by s námi pomáhali klientům naplňovat jejich sny a přání. Pojďte se stát důležitou součástí jedné z největších cestovních agentur u nás. Budete pracovat v malých týmech s došlými objednávkami od klientů, nechceme po vás žádné nahánění nových oveček. Získáte cenné zkušenosti, slevy a příspěvky na dovolenou jsou samozřejmostí a naše firemní akce jsou prý nezapomenutelné.
Co u nás budete přesně dělat?
poradíte klientům s výběrem zájezdů
prodej zájezdů, vytváření nabídek, rezervací
samostatné vedení obchodních případů
komunikace s klienty – telefonem, emailem i osobně
spolupráce s cestovními kancelářemi
nejedná se o aktivní telemarketing, pracujeme s přijatými objednávkami od klientů
Rádi u vás uvidíme
nebojíte se zvednout telefon a mluvit s lidmi
je na vás spolehnutí a jste týmový hráč
umíte to s PC – e-mail, základy word, excel
chuť na dosažení nejlepších výsledků
cizí jazyk nepotřebujete, komunikujeme česky
Proč byste to měli vzít?
najdete u nás fajn kolegy
měsíčně si odnesete slušnou odměnu
firemní benefity – 13. plat, sick days, stravenky, zajímavé studijní cesty do celého světa, zvýhodněné ceny dovolené pro zaměstnance, příspěvek na dovolenou
možnost zkráceného úvazku
zaškolení a získání zkušeností v cestovním ruchu
Pracovat budete v Třebíči na adrese Na Potoce 468/25. Potřebujeme vás na HPP a to hned :) Jdete do toho? Zašlete nám svůj životopis.
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.