Elektromechanik

Pozorka, Dubí
Plný úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Odborné vyučení bez maturity

O nás

Nový globální lídr Alkegen sdružuje dvě přední světové společnosti Unifrax a Lydall. Je založený na inovacích zaměřených na bateriové technologie, filtrační média a speciální izolační a těsnící materiály.

Alkegen má více než 60 výrobních závodů a více než 9 000 zaměstnanců po celém světě. Poskytuje vysoce výkonné speciální materiály navržené tak, aby pozitivně ovlivnily životní prostředí úsporou energie, snížením znečištění a zlepšením požární bezpečnosti lidí, budov a zařízení.

Co vyrábíme v Unifraxu?

Náš závod v Dubí vyrábí žáruvzdorné výrobky určené do vysokých teplot a zaměstnává kolem 100 zaměstnanců. Mezi naše hlavní odběratele patří sklárny, tavírny, slévárny, hutě, ale i např. závody vyrábějící dentální komponenty.

Co bude Vaší hlavní náplní práce?

  • obsluha transformační stanice a rozvoden
  • údržba a opravy výrobních strojů, zařízení a technologických celků 
  • diagnostika závad, jejich odstranění a předcházení vzniku

Jaké jsou naše požadavky?

  • Vzdělání v elektrotechnickém oboru SOU/SŠ
  • Odborná způsobilost dle vyhlášky č.50/78 sb., min. § 6, do 1000V (nad 1000V výhodou)
  • Prokazatelná praxe na obdobné pozici 3 roky 
  • Orientace v elektrotechnické dokumentaci
  • Základní znalost/zkušenost s automatizační a regulační technikou 
  • Znalost PLC řízení (Siemens, Omron) výhodou
  • Základní znalost /zkušenost z oboru pneumatiky 
  • Obsluha PC, MS Office
  • Organizační schopnosti, zodpovědnost a pečlivost, manuální zručnost
  • Samostatný a aktivní přístup
  • Ochota učit se novým věcem a rozvíjet své dovednosti

Nabízíme:

  • pracovní poměr na dobu určitou 1 rok, poté další prodloužení na dobu určitou či neurčitou
  • práci z počátku v 1 směnném režimu směn, do budoucna možná v nepřetržitém režimu směn 
  • v neposlední řadě odpovídající ohodnocení a spoustu benefitů

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Kafetérie
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na volný čas
  • Příspěvek na spoření / pojištění
  • Přátelské prostředí
  • Závodní stravování
  • Parkoviště

Sídlo firmy

UNIFRAX s.r.o.
Ruská 311
417 03 Dubí

IČO: 27453529
Datová schránka: iqy86ya
Další informace:
GPS: 50.658486,13.808026,
S-JTSK: -777088.33 -974003.10, RUIAN: 41556879

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT