JAVA PROGRAMÁTOR | odměny ke mzdě

Ostrava

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost ManpowerGroup s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)

O nás

ManpowerGroup s.r.o.

Proč využít při hledání práce personální agenturu Manpower? Propojujeme zajímavé pracovní příležitosti s nadšenými lidmi. Měním lidem budoucnost, protože lepší práce, která dává smysl, znamená lepší život.

Menší česká IT společnost v Ostravě hledá začínající nebo zkušené JAVA DEVELOPERY, kteří pracují na krátkodobých a středně dlouhodobých projektech. Těšte se na uvolněné a přátelské prostředí, atraktivní mzdu + motivující odměny!

Popis pozice:

  • vývoj aplikačního řešení na základě navržené architektury
  • spolupráce na návrhu řešení v týmu (velikost týmu v závislosti na velikosti projektu)
  • implementace frontend/backend
  • testy, code review
  • spolupráce s architektem, project managerem a testerem 
  • využívá: Java, Spring, Hibernate, Maven, GIT, Jenkins, PostgreSQL, Oracle

Profil kandidáta:

  • znalost jazyku JAVA
  • zkušenosti s HIBERNATE, SPRING vítány
  • znalost SQL databází - POSTGRES, ORACLE
  • základní znalost webových technologií - HTML, JAVASCRIPT

Nabízíme:

  • atraktivní finanční ohodnocení s bonusy z hotových projektů
  • přátelský pracovní tým a zdravé pracovní prostředí, které nedusí zbytečná byrokracie
  • spolupráci se zkušenými developery a experty v telekomunikacích
  • nabízíme práci v dynamicky se rozvíjející společnosti se stabilním zázemím
  • týden dovolené navíc
  • stravenky
  • příspěvek na životní pojištění
  • multisport karta
  • firemní telefon
  • možnost osobního růstu a rozvoje
  • přátelský kolektiv a podporu ze strany vedoucích pracovníků

NABÍRÁME MUŽE I ŽENY

Naše inzeráty jsou v některých případech psány v ženském nebo mužském rodě. Tento postup byl zvolen výhradně proto, aby bylo dosaženo co nejvyšší plynulosti textu. V žádném případě se nevyjadřuje genderově podmíněný nebo diskriminační přístup naší společnosti k uchazečům a uchazečkám o volná pracovní místa.

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy a prémie
  • Pružná pracovní doba
  • Příspěvek na stravování
  • Příspěvek na spoření a pojištění

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

ISG Personalmanagement s.r.o. | ISG Personalmanagement s.r.o. | Hradec Králové Hradec Králové
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. května
OREFO s.r.o. | OREFO s.r.o. | Brno-město Brno-město
  • 10 000 – 12 999 Kč
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 23. října
Wellness hotel Marta s.r.o. | Wellness hotel Marta s.r.o. | Kuklík Kuklík
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. února
best space s.r.o. | best space s.r.o. | Nymburk Nymburk
  • 46 500 – 49 500 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
Tesco Stores ČR a.s. | Tesco Stores ČR a.s. | Kročehlavy, Kladno Kročehlavy, Kladno
  • 34 600 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 31. ledna
A and B společnost pro marketing a obchod s.r.o. | A and B společnost pro… | Praha Praha
  • 35 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 7. února
Wellness hotel Marta s.r.o. | Wellness hotel Marta s.r.o. | Kuklík Kuklík
  • 20 000 – 25 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 7. února
ZJS - Realizace staveb s.r.o. | ZJS - Realizace staveb s.r.o. | Přerov Přerov
  • 30 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 7. února
S.B.S. SECURITY s.r.o. | S.B.S. SECURITY s.r.o. | Novosedly, Břeclav Novosedly, Břeclav
  • Zkrácený úvazek Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro seniory
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 7. února
SUSPA CZ s.r.o. | SUSPA CZ s.r.o. | Bor Bor
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
MPZ MB s.r.o. | MPZ MB s.r.o. | Osek, Jičín Osek, Jičín
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 7. února
SUSPA CZ s.r.o. | SUSPA CZ s.r.o. | Bor Bor
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
RENOMAG spol. s r.o. | RENOMAG spol. s r.o. | Zastávka Zastávka
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
Zveřejněno: 7. února
POHL cz, a.s. | POHL cz, a.s. | Roztoky, Praha-západ Roztoky, Praha-západ
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek Plný úvazek
  • Vhodné také pro seniory
Zveřejněno: 7. února

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Uvedení mzdy výrazně zvyšuje zájem o pracovní inzerát. Mzdová otevřenost se v roce 2026 stává povinností

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Kde si stěžovat na zaměstnavatele a co dělat, když neplatí?

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

ERP systém jako mozek firmy: Kompletní průvodce výběrem a implementací

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Chcete si zvýšit kvalifikaci a změnit práci? V roce 2026 to je jednodušší

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.

zkušenost
Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

Ohodnoťte práci

Sdílejte své pracovní zkušenosti na JenFirmy.cz

DÁT RECENZI