Programátor bezpečnostních systémů C#/ASP.NET

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Společnost Grafton Recruitment s.r.o. hledá pracovníky i na další pozice:

Zobrazit nabídky firmy
Nebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
Zobrazit všechny nabídky

O nás

Grafton Recruitment s.r.o.

Jsme personální agentura, předním poskytovatelem řešení pro nábor, talent management a lidské zdroje s více než 30 lety zkušeností, a jako takoví jsme jednou z největších nezávislých společností v Evropě.

Naši lidé se řídí instinktem a vždy hledají inovativní a individuální řešení pro klienty a jejich výzvy v oblasti talent managementu, se kterými se denně na trhu setkávají.

Jste profík v C# a zároveň znáte i jazyky ASP.NET a T-SQL?

Hledáme nového kolegu do týmu profesionálů největší české společnosti poskytující komplexní služby v oblasti technologické bezpečnosti objektů. Společnost vyvíjí vlastní software, který je technologickou špičkou ve svém oboru.

Náplň práce:

  • Programování v C#, ASP.NET, T-SQL a příležitostně v C++
  • Práce na systému pro monitorování inteligentních budov
  • Kombinace vývoje desktopových a webových aplikací
  • Samostatné řešení vývojových úkolů s možností aktivní účasti během analýzy
  • Optimalizace stanovených algoritmů a databázových dotazů
  • Testování produktů, evidence provedených testů
  • Implementace komunikačních rozhraní na bázi TCP/IP, RS232

POŽADAVKY:

  • Znalost programovacích jazyků C#, T-SQL, C/C++
  • Vzdělání, ideálně se zaměřením na IT
  • Znalost objektově orientovaných metod vývoje software
  • Znalost databázových systémů SQL (především T-SQL, SQLite)
  • Znalost moderních technologií ASP.NET a MVC (XML, UML …) a základních skriptovacích jazyků
  • Samostatnost, spolehlivost, loajalita, flexibilita
  • Znalost anglického jazyka na mírně pokročilé úrovni

Vítané dovednosti:

  • Znalost principů zabezpečovací techniky výhodou
  • Orientace v elektrotechnických schématech výhodou

BENEFITY:
Jsme tým mladých lidí, který se denně schází v centru Brna v příjemném pracovním prostředí. Nevíme, co je to open space, auta parkujeme ve dvoře a do práce chodíme podle toho, kdy se vzbudíme. Na obědy chodíme společně do blízkých restaurací a pro domácí kuchtíky je k dispozici vybavená kuchyňka. Na obědy nám přispívá šéf formou stravenek v hodnotě 85 Kč.
Dvakrát do roka vyrážíme vstříc společným zážitkům. V létě sportujeme a v zimě se bavíme dle toho, co nám počasí umožní. Když si chceme oddechnout, máme na to celkem 5 týdnů v roce.

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

MUNIPOLIS s.r.o. | MUNIPOLIS s.r.o. | Brno Brno
  • 27 500 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 29. srpna
ARDin CZ s.r.o. | ARDin CZ s.r.o. | Žabovřesky, Brno Žabovřesky, Brno
  • 40 000 – 55 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. srpna
RETIGO s.r.o. | RETIGO s.r.o. | Rožnov pod Radhoštěm Rožnov pod Radhoštěm
  • 60 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. března
SoPHIS a.s. | SoPHIS a.s. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 25 000 – 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června
SoPHIS a.s. | SoPHIS a.s. | Brno Brno
  • od 30 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. června
A-WebSys, spol. s r.o. | A-WebSys, spol. s r.o. | Brno Brno
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 23. srpna
A-WebSys, spol. s r.o. | A-WebSys, spol. s r.o. | Brno Brno
  • 50 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 13. října
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 40 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 11. listopadu
SoPHIS a.s. | SoPHIS a.s. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 24. října
ID - KARTA s.r.o. | ID - KARTA s.r.o. | Opava Opava
  • 30 000 – 37 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. září
GIT Consult Czech s.r.o. | GIT Consult Czech s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 7. července
GIT Consult Czech s.r.o. | GIT Consult Czech s.r.o. | Brno Brno
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 28. června
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Zveřejněno: 28. února
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 30 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 22. března
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 55 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 12. října
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 18. března
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 17. června
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 55 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 12. listopadu
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 75 000 – 120 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 2. března
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 45 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 15. června
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 55 000 – 80 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 31. července
Elekt Labs s.r.o. | Elekt Labs s.r.o. | Olomouc Olomouc
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 14. listopadu

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Co to je a jak vypočítat průměrný výdělek

Ukážeme vám, na co je důležitý a jak se počítá průměrný výdělek. Správně vypočítaný průměrný měsíční výdělek slouží pro odstupné a další náhrady. Nezbytný je průměrný čistý měsíční výdělek pro podporu v nezaměstnanosti.

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

bezpečnost domácí
Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC