- 57 500 – 71 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro absolventy
Jsme rodinná strojírenská firma s téměř 120 zaměstnanci se sídlem v Chrástu u Plzně (5 km z Doubravky). Ve výrobních halách pracují obráběči na CNC strojích, svářeči, lakýrníci a kolegové v dalších profesích a my všichni společně se podílíme na výrobě rozličných strojních součástí.
Úklidu se u nás věnují dvě kolegyně - jedna pečuje o administrativní část, druhá se stará o úklid ve výrobě. Podle potřeby se vzájemně zastupují v době dovolených nebo nemoci.
Nedávno jsme spustili výrobu v nové hale, kde probíhá lakování vyrobených dílů a zámečnické práce a tak hledáme pracovitou posilu na úklid těchto nových prostor.
Snažíme se vytvářet ty nejlepší pracovní podmínky pro naše zaměstnance, kteří s námi drží v dobách dobrých i zlých, jsou u nás spokojení a nemají potřebu odcházet ke konkurenci. Za jejich výkon, přístup k práci a loajalitu je rádi adekvátně odměníme. Nehledáme proto jen ZAMĚSTNANCE hledáme skutečné KOLEGY do týmu.
Pokud Vás naše nabídka oslovila, budeme se těšit na Váš životopis 😊

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.