Vedoucí pracovník Sociálně aktivizační služby

Náchod
28.370 – 30.000 Kč
Plný úvazek

Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.

Máme pro vás tisíce pracovních příležitostí, které čekají právě na vás:
Zobrazit všechny nabídky
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Pokročilý B2)
Minimální vzdělání
Vyšší odborné
Délka prac. poměru
na dobu neurčitou
Vhodné také pro

O nás

Dokořán z. s. – Základním cílem všech činností spolku je celkové zkvalitnění života příslušníků cílové skupiny předcházením, snižováním a omezováním výskytu sociálně patologických jevů. Posláním organizace je poskytování sociálních služeb, realizace volnočasových programů a provázení dětí a mládeže obdobím dospívání realizováním činností, které napomáhají zdravému životnímu stylu, vzájemné toleranci, úctě a respektu k názorovým odlišnostem a životním postojům.

Charakteristika pracovního místa:

• vedoucí pracovník odpovídá za naplňování, kvalitu a rozvoj poskytované služby

• podílí se na přípravě a realizaci projektů

• vyhledává nové zdroje pro další aktivity organizace

• vede tým pracovníků

• koordinuje ambulantní i terénní formy práce

• podílí se na přímé práci s klienty včetně administrativy spojené s výkonem činnosti

• reprezentuje organizaci ve spolupráci s návaznou sítí služeb

• účastní se setkání pracovních skupin

Co od Vás očekáváme:

• minimálně 2 roky praxe v sociálních službách vítána

• vzdělání dle zákona 108/2006 Sb., o soc. službách v platném znění 

• znalost zákona 108/2006 Sb., o soc. službách a Vyhlášky č. 505/2006 Sb.

• dobré komunikační schopnosti a prezentační dovednosti

• trestní bezúhonnost, znalost práce na PC

Co Vám můžeme nabídnout:

• zajímavou a tvořivou práci v sociální oblasti, vedení malého týmu pracovníků

• práci pod supervizí, možnost dalšího profesního rozvoje

• možnost uplatnění svých zkušeností v dynamicky rozvíjející se organizaci

• pružnou pracovní dobu

• benefity: 25 dní dovolené, možnost práce v homeoffice, finanční prémie a bonusy

Podívejte se i na jiné nabídky s podobným nastavením:

CELOP s.r.o. | CELOP s.r.o. | Dvůr Králové nad Labem Dvůr Králové nad Labem
  • 40 000 – 50 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 29. srpna
Sociální služby města Doksy, příspěvková organizace | Sociální služby města Doksy,… | Doksy, Česká Lípa Doksy, Česká Lípa
  • 11 000 – 16 000 Kč
  • Zkrácený úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 9. června
Hellmann Worldwide Logistics CEP s. r. o. | Hellmann Worldwide Logistics… | Říčany, Praha-východ Říčany, Praha-východ
  • 45 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
Hellmann Worldwide Logistics CEP s. r. o. | Hellmann Worldwide Logistics… | Brno Brno
  • 40 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. června
NIZMAL, s.r.o. | NIZMAL, s.r.o. | Břeclav Břeclav
  • od 17 900 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 30. května
Nemocnice Valtice s.r.o. | Nemocnice Valtice s.r.o. | Valtice Valtice
  • od 35 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. května
O2 Czech Republic a.s. | O2 Czech Republic a.s. | Praha Praha
  • 40 000 – 70 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. června
Ventos Energy Solutions, a.s. | Ventos Energy Solutions, a.s. | Rumburk Rumburk
  • 21 500 – 23 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 30. května
NEUROLOGIE, s.r.o. | NEUROLOGIE, s.r.o. | Jiřetín pod Jedlovou Jiřetín pod Jedlovou
  • 67 000 – 72 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro cizince
Zveřejněno: 30. května
TQM - holding s.r.o. | TQM - holding s.r.o. | Opava Opava
  • 23 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 30. května
Domov Čujkovova, Ostrava-Zábřeh, příspěvková organizace | Domov Čujkovova, Ostrava… | Ostrava Ostrava
  • 17 350 – 25 690 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
FAIVELEY TRANSPORT CZECH a.s. | FAIVELEY TRANSPORT CZECH a.s. | Plzeň Plzeň
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 20. června
Hellmann Worldwide Logistics CEP s. r. o. | Hellmann Worldwide Logistics… | Brno Brno
  • 45 000 – 56 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
Dům sociální péče Kralovice, příspěvková organizace | Dům sociální péče Kralovice,… | Kralovice, Plzeň-sever Kralovice, Plzeň-sever
  • 30 000 – 45 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
Dům sociální péče Kralovice, příspěvková organizace | Dům sociální péče Kralovice,… | Kralovice, Plzeň-sever Kralovice, Plzeň-sever
  • 26 000 – 28 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 27. června
Střední škola gastronomická a technická Žamberk | Střední škola gastronomická a… | Žamberk Žamberk
  • 32 820 – 42 780 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro zdravotně postižené
Zveřejněno: 27. června
BAUMRUK & BAUMRUK s.r.o. | BAUMRUK & BAUMRUK s.r.o. | Chrást, Plzeň-město Chrást, Plzeň-město
  • 20 000 – 27 000 Kč
  • Plný úvazek
Zveřejněno: 6. června
ATAL s.r.o. | ATAL s.r.o. | Tábor Tábor
  • 30 000 – 35 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. června
MedPharma, spol. s r.o. | MedPharma, spol. s r.o. | Sivice Sivice
  • 33 000 – 40 000 Kč
  • Plný úvazek
  • Vhodné také pro absolventy
Zveřejněno: 27. června

Seznam zobrazených firem s inzercí dle nastavené filtrace:
CELOP s.r.o.

Seznam profesí v zobrazených inzerátech:
Zdravotní bratr / sestra, Praktická sestra, Všeobecná sestra

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

patolog zájem zkušenost
Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

VYHRAJ 1 000 Kč!

Za recenzi tvojí práce na JenFirmy.cz

JDU HODNOTIT