Psycholog/psycholožka - psychoterapeut/ka

Havlíčkův Brod
22.050 – 44.100 Kč
Plný úvazek, Zkrácený úvazek
Smluvní vztah
Jazykové znalosti
Český jazyk (Expert C2)
Minimální vzdělání
Vysokoškolské / universitní
Vhodné také pro
Řidičské oprávnění
Skupina B

O nás

FOKUS Vysočina, z.ú.

Naším posláním je podporovat lidi s duševním onemocněním, nebo jiným handicapem, v posílení jejich samostatnosti a sebedůvěry tak, aby mohli vést plnohodnotný život podle vlastních představ. Dlouhodobě pomáháme v oblastech péče o domácnost, hospodaření s penězi, vztahů, ale také trávení volného času.

O nás

Jsme FOKUS Vysočina, nezisková organizace, která poskytuje péči a podporu lidem s duševním onemocněním nebo mentálním postižením. Jsme oporou a zdrojem pomoci tam, kde je to potřeba. Jsme tady pro jednotlivce, rodiny a komunity, které hledají podporu a porozumění v oblasti duševního zdraví a postižení.

Psycholog/Psycholožka - Psychoterapeut/ka

Hledáme kolegu - psychologa/psycholožku nebo psychoterapeuta/psychoterapeutku, který/á by chtěl/a být součástí multidisciplinárního týmu a podílel/a by se s námi na poskytování a rozvoji služeb pro osoby s duševním onemocněním. Uživatele služeb podporujeme na jejich cestě k zotavení. Naše služby vytváříme dle současných trendů a aktivně se podílíme na změně systému péče o duševní zdraví v ČR.

Potřebujete-li k inzerované pozici více informací, prosím neváhejte nás kontaktovat na email Odpovědět na inzerát, nebo na tel.:  zobrazit tel. číslo

Výše úvazku dle dohody, preferujeme ale poloviční úvazek.

NÁSTUP MOŽNÝ IHNED.

Jaká bude Vaše role?

  • Poskytování individuální psychoterapie (v ambulantní či terénní formě)
  • Úzké napojení na klíčového pracovníka v týmu, který koordinuje poskytovanou službu
  • Vedení skupinových terapeutických setkávání
  • Účast na destigmatizačních či preventivních akcích

Co Vám můžeme nabídnout:

  • Zajímavou a různorodou práci v týmu zaměřenou na podporu osob se závažným duševním onemocněním a osob, které jsou ohrožené rozvojem duševního onemocnění
  • Nástupní mzdu 44 100 kč při plném úvazku
  • 5 týdnů dovolené, měsíční prémie
  • Práci v respektované organizaci
  • Práci pod supervizí a možnost dalšího vzdělávání
  • Prostor pro realizaci vlastních nápadů
  • Pracovní mobil a notebook

Benefity

  • Dovolená navíc
  • Finanční bonusy / prémie
  • Firemní akce
  • Pružná pracovní doba
  • Vzdělávací kurzy
  • Přátelské prostředí

Sídlo firmy

FOKUS Vysočina, z.ú.
5. května 356
580 01 Havlíčkův Brod

IČO: 15060306
Datová schránka: zesaak7
Další informace:
GPS: 49.614028340247,15.548323094845,
S-JTSK: -666603.31 -1107444.70, RUIAN: 9591672

Poznámka: Tato adresa je sídlem společnosti a nemusí se shodovat s adresou, kam firma hledá nové pracovníky. Adresa pracovní nabídky je uvedena v inzerci - v poli Lokalita.

Přečtěte si aktuální články z naší poradny

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Sdílené pracovní místo: Co to je a k čemu je to dobré?

Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Horko pod kontrolou: kdy musí zaměstnavatel zpomalit a zařadit úlevy

Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Malá firma nebo korporát: Jaký je mezi nimi rozdíl, a který bude sedět víc?

Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!

Tykání na pracovišti

Tykání na pracovišti

Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

NETFLIX ZDARMA

Ohodnoťte práci a vyhrajte 4 měsíce předplatného zdarma

ZJISTIT VÍC