- 44 500 – 55 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek

Najít každému jeho vysněnou práci a firmám spokojené zaměstnance je smyslem toho, co děláme. Specializujeme se na agenturní zaměstnávání, vyhledávání pracovníků na hlavní pracovní poměr, inhouse řešení a komplexní služby v oblasti HR řešení. Zakládáme si na férovém jednání a etickém přístupu. Záleží nám na tom, jak vypadá pracovní trh - snažíme se jít příkladem a svou činností pozitivně ovlivňovat jeho podobu. Ať už hledáte svou první práci nebo jste ostřílený profesionál, u nás najde uplatnění každý.
Hledáte práci v čistém a tichém prostředí?
Jste rádi, když nejste celý den na nohou, ale můžete se i posadit?
Hledáme pracovníky na 2 i 3 směny.
Náplní práce je:
Drobná manuální práce
Testování výrobků
Obsluha výrobního zařízení
Možnost nastoupit na brigádu a pak přejít na HPP.
Nástupní mzdu od 20.000,– (podle směnnosti) a možné navyšování každé 3 měsíce dle zkušeností
25 dnů dovolené
10 minutová placená přestávka navíc
Extra příplatek za práci ve 3 směnném provozu – 1.500 Kč
Příspěvek na závodní stravování (pro Vás od 26 Kč)
Čtvrtletní odměny a bonusy
Čisté, tiché, bezprašné pracovní prostředí
Výborná dopravní dostupnost (zastávka autobusu přímo u zaměstnaneckého vchodu do areálu)
Možnost pracovat na stejné směně s vašim známým nebo rodinným příslušníkem
Nadstandardní příplatky
Hlídané parkoviště v areálu společnosti
nástupní bonus 5.000,– rozpočítaný do prvních 3 měsíců
Manuální zručnost – drobnější práce
Dobrý zrak
Schopnost práce v kolektivu
Umět pracovat podle manuálu
možnost chodit na 2 nebo 3 směny
Pokud o pracovní pozici máte zájem, pošlete svůj životopis nebo odpovězte na inzerát přes tlačítko odpovědět.

Kdy začít hledat letní brigádu, abyste měli náskok? Podle dat portálu JenPráce.cz nabídka brigád pravidelně roste už od konce dubna a vrcholí na začátku léta. Kdo začne včas, má větší výběr i vyšší šanci získat lepší práci.

Jakou práci hledat, když nemáte praxi, zkušenosti ani vyučení? V roce 2026 je stále velká poptávka po lidech do skladů, výroby, ostrahy nebo pomocných provozních pozic. V článku se podíváme na to, jaké profese jsou dnes nejvíc žádané, kde můžete začít i bez zkušeností a zda můžete získat rekvalifikaci přes Úřad práce.

Svět lidských zdrojů se v roce 2026 točí kolem praktické implementace AI, wellbeingu 5.0 a strategického leadershipu. Pokud chcete držet krok s trendy, sdílet zkušenosti s lídry oboru a inspirovat se případovými studiemi z praxe, neměli byste chybět na těchto deseti událostech.

Stačí pár vět z pracovního inzerátu a člověk má chuť otevřít překladač. Co přesně znamená „ownership“, proč je všude „mindset“ a kolik KPI je ještě v pohodě? Firemní slovník je plný výrazů, které působí světově, ale často jen označují jednoduchou realitu.