- 50 000 – 80 000 Kč
- Plný úvazek

Společnost Triangle Recruitment CZ s.r.o. byla založena v roce 2008 a je dceřinou společností firmy Triangle Recruitment Ltd., která vznikla v Anglii v roce 1995.
Jsme mezinárodní personální agentura, která firmám nalezne kvalitní zaměstnance a Vám, kteří nemáte práci, najde nové zaměstnání. Naše společnost Triangle nabízí komplexní personální služby. Hledáte práci, nebo nové zaměstnance? Obraťte se na odborníka, kterým Triangle v personální oblasti určitě je!
Pro dynamickou a stále se rozvíjející společnost s třiceti letou tradicí na trhu, se sídlem v Plzni, patřící mezi TOP velkoobchody s elektrotechnickým materiálem v České republice hledáme technika po fotovoltaiku.
Tvorba složitějších technických nabídek.
Technická podpora pro interní zaměstnance.
Spouštění FVE.
Komplexní řešení reklamací.
Sledováním rychle se vyvíjející zahraniční trh s bateriemi a solární technikou.
Expertní podporou instalačním firmám a zákazníkům.
Řízení jednotlivých zakázek od nabídek až k jejich samotné realizaci.
K vývoji a tvorbě nových produktů a rozvoji zákaznických řešení pro naše klienty.
Spolupráce s dodavateli SW a HW.
Vzdělání v oboru elektro nebo jiném relevantním technickém oboru – minimálně SŠ, praxe alespoň 2 roky.
Odborná zkouška min. § 6 vyhlášky č. 50.
Předchozí zkušenosti v oblasti obnovitelných zdrojů, výhodou je zkušenost s instalacemi, spuštěním a opravami FVE.
Zodpovědnost a nároky na analyticko-technické myšlení by měly být tvou silnou stránkou.
Výhodou jsou zkušenosti s tvorbou projektové dokumentace.
Výhodou je znalost SAP prostředí.
Ochota dál se vzdělávat.
Rád(a) každodenně komunikuješ se zákazníky.
Řidičský průkaz sk. B
Možnost pracovat v úspěšné a stabilní společnosti.
Samostatnou práci s možností uplatnění všech získaných znalostí a dovedností.
Odpovídající platové ohodnocení. Fixní plat, měsíční odměny, roční bonus dle výkonu.
Auto k soukromému užívání.
Práci v dynamickém a profesionálním kolektivu.
Zaměstnanecké výhody (5 týdnů dovolené, stravenky, firemní akce, příspěvek na penzijní pojištění).
Propracovaná adaptace obchodníka, produktová školení
Od října 2025 vstoupila v platnost velká změna v českém systému sociální podpory. Ministerstvo práce a sociálních věcí spustilo tzv. superdávku 2025, která sjednocuje čtyři dosavadní dávky – příspěvek na bydlení, doplatek na bydlení, příspěvek na živobytí a přídavek na dítě – do jednoho přehledného balíčku. Díky tomu se zjednodušuje administrativa a lidé už nemusí podávat několik různých žádostí. Navíc se vše dá vyřídit i online přes portál Jenda, což výrazně ušetří čas a fronty na Úřadu práce.
Pracovní neschopnost nemusí být noční můrou personalistů ani zaměstnanců. S eNeschopenkou a trochou organizace se dá zvládnout hladce. Jak na to? Tady je ucelený průvodce plný praktických tipů, které vám ušetří čas i nervy!
První dojem uděláte jen jednou. Ať už jde o váš životopis, profil na LinkedInu nebo jiné profesní sítě, barvy a text hrají klíčovou roli. Věděli jste, že správná volba barev může zvýšit šanci, že si vás zaměstnavatel všimne? Nebo že na struktuře textu záleží víc, než si myslíte? Pojďme si ukázat, jak díky psychologii barev a textu zaujmout hned napoprvé.
Od 1. června 2025 vstoupila s flexinovelou zákoníku práce v účinnost i úprava nařízení vlády č. 590/2006 Sb. Mění pravidla pro osobní překážky v práci. Přináší jasnější nárok na volno při svatbě, úmrtí či doprovodu k lékaři a nové podmínky pro volno při hledání zaměstnání. Co to znamená pro HR praxi a plánování směn?