- 31 250 – 37 500 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
- Vhodné také pro cizince
Imperial Karlovy Vary nabízí pracovní uplatnění v perspektivní společnosti, motivující finanční ohodnocení za dobře odvedenou práci v pohodovém prostředí světoznámých lázní.
Rozšiřujeme tým pro otevření 4* hotelu v Karlových Varech Green House Spa Resort Sanssouci:
• ČÍŠNÍK - SERVÍRKA - bufetové restaurace (turnusy)
• ČÍŠNÍK - SERVÍRKA - snídaňový - poloviční úvazek (6:30 - 10:30)
a doplňujeme tým obsluhy VIP restaurace 5* hotelu Imperial v Karlových Varech (ala carte)
• ČÍŠNÍK - SERVÍRKA - VIP Ala Carte restaurace (turnusy)
Nabízíme:
• mzda dohodou dle praxe, vyšší příplatky za práci o sobotách a nedělích
• personální strava zdarma
• zaměstnanecké benefity (např. výměnné rekreace zaměstnanců s jinými lázněmi, Multisport karta, zvýhodněné mobilní volání O2 Family, zaměstnanecké plavání zdarma, slevy na produkty a služby partnerů a mnohé další..), férové jednání, přátelský kolektiv

Český trh práce čeká v roce 2026 největší transformace za poslední desetiletí. Éra tajných mezd končí a od června se z transparentnosti stává zákonná povinnost. Firmy budou muset například informovat uchazeče o mzdě ještě před pohovorem – což podle dat portálu JenPráce.cz zvyšuje počet reakcí na inzerát skoro o polovinu. Vedle otevřeného odměňování čeká letos zaměstnavatele i povinný mzdový reporting, důraz na wellbeing a nástup AI.

Dluží vám v práci mzdu, máte nezaplacené přesčasy, šikanuje vás šéf, trápí vás špatné pracovní podmínky? Povíme vám, kam se kdy obrátit, co si připravit a jak postupovat krok za krokem!

Máte pocit, že vaše firma připomíná orchestr, kde každý hraje podle jiných not? Objednávky váznou v e-mailech, sklad nesouhlasí s fakturami a personalistika bojuje s papírovou docházkou. Řešením je ERP systém – moderní nástroj, který propojí všechna oddělení do jednoho funkčního celku.

Rok 2026 přináší vyšší podporu v nezaměstnanosti a lepší podmínky pro rekvalifikace. Díky tomu můžete změnit práci s menším finančním rizikem. V článku najdete přehled, kolik můžete dostat, jak dlouho podporu pobírat a které rekvalifikace dávají smysl pro lidi z výroby, skladu, údržby nebo logistiky.