- 21 000 – 60 000 Kč
- Plný úvazek

Do nového roku 2025 vstoupil holding MILAN KRÁL GROUP jako člen mezinárodní skupiny AutoWallis, která působí v 16 zemích Evropy a zastupuje 27 automobilových značek. Tak nasedněte k nám a jeďme společně!
🚗💡 Jste kreativní a zároveň spolehliví? Dokážete přetavit skvělé nápady do efektivních výsledků a poradíte si i s reportingem? Pak hledáme právě Vás!
Do našeho týmu hledáme marketingového specialistu, který bude mít na starosti marketingové aktivity pro prémiovou značku Mercedes-Benz. Pokud máte minimálně 2 roky praxe v marketingu, dokážete se orientovat v číslech a umíte dotahovat věci do konce, rádi se s Vámi potkáme!
📊 Připravovat marketingové reporty – budete sledovat plnění bonusů nastavených ze strany importéra.
📊 Analyzovat marketingové reporty – budete vyhodnocovat efektivitu kampaní.
🎉 Plánovat a realizovat eventy pro stávající i potenciální zákazníky.
📣 Navrhovat a realizovat marketingové kampaně (on/off-line) pro oslovení nových zákazníků, péči o ty stávající a správně je umět vyhodnotit.
💼 Efektivně řídit vztahy s dodavateli – od výběru po hodnocení spolupráce.
📈 Hledat nové příležitosti, jak oslovit zákazníky a zvyšovat jejich spokojenost.
💡 Přinášet kreativní nápady.
= Výsledkem Vaší dobré práce bude zvýšený počet zákazníků a prodejů vozidel
✅ Minimálně 2 roky praxe v marketingu, ideálně v oblasti automotive nebo prémiových značek.
✅ Kreativitu a schopnost přicházet s originálními nápady.
✅ Pečlivost při práci s daty a reporty, orientaci na výsledek.
✅ Ekonomické myšlení – efektivně pracovat s rozpočtem a hodnotit nákladovost kampaní.
✅ Schopnost řídit vztahy s dodavateli a vyjednávat nejvýhodnější podmínky.
✅ Angličtinu na komunikativní úrovni – budete ji potřebovat při komunikaci v rámci holdingu.
✅ Samostatnost, schopnost dotahovat úkoly a plnit stanovené termíny.
✅ Odolnost proti stresu a časovou flexibilitu (některé eventy jsou o víkendech).
🏢 Zázemí stabilní mezinárodní společnosti.
💼 Možnost realizovat vlastní nápady a přicházet s inovativními řešeními.
💰 Motivační ohodnocení včetně bonusů.
📅 Práce v dynamickém týmu s nástupem ihned.
📈 Možnost profesního růstu v rámci skupiny a mezinárodního holdingu.
🎯 Zaujali jsme Vás? Pošlete nám svůj životopis. Těšíme se na společnou jízdu!
Když se řekne "sdílené pracovní místo", možná si představíte dvě osoby, které se přetahují o jedno kancelářské křeslo. Ve skutečnosti jde o model, který se rychle stává populárním v mnoha firmách a může být skvělou volbou pro zaměstnavatele i zaměstnance. Pojďme si říct, co to je a jak sdílené pracovní místo mění pracovní trh.
Letní vlna veder přinesla na stavbách, ve skladech i v gastronomii hned několik hlášených kolapsů z přehřátí. Navzdory opakovaným varováním zůstává nejčastějším prohřeškem to, že firmy sice tuší riziko, ale povinné teplotní limity, bezpečnostní přestávky a pitný režim nehlídají systematicky. Portál JenPráce.cz proto připravil přehled, co zákon vyžaduje a na jakých místech podniky nejčastěji chybují.
Hledáte novou práci a přemýšlíte, kam se vydat? Možnosti jsou dvě – komorní atmosféra menší firmy, nebo stabilita a struktura korporátu. Každé prostředí má svá specifika, a to, co jednomu vyhovuje, může být pro druhého noční můra. Pojďme se na to podívat zblízka a zjistit, která varianta je pro vás ta pravá!
Po vstupu zahraničních společností na český trh se rozmohl “nešvar” tykání v práci. Cílem je, aby se všichni zaměstnanci ve společnosti cítili rovnocenní, bez ohledu na to, na jaké pozici pracují. Pojďme se podívat na výhody a nevýhody tykání na pracovišti. Ukážeme vám také, kdo nabízí tykání v práci, a jak se zachovat, pokud si s kolegy zatím tykat nechcete.