Dovolená navíc
Finanční bonusy a prémie
Firemní akce
Příspěvek na stravování
Příspěvek na mobilní tarif
Přátelské prostředí
Možnost parkování
AC Jobs, s.r.o. |
AC Jobs, s.r.o. |
Svitavy
Svitavy
- 35 000 – 45 000 Kč
- Plný úvazek Plný úvazek
dnešní
RKO GROUP
Strojník bagru na kolový nakladač s drapákem
Tahle nabídka už je sice pryč, ale není důvod zoufat.
Společnost RKO GROUP a.s. hledá pracovníky i na další pozice:
Zobrazit nabídky firmyNebo se podívejte na jiné zajímavé pracovní příležitosti ve vašem okolí:
O nás
Společnost RKO GROUP a.s. je ryze česká rodinná firma. Společnosti v rámci skupiny RKO GROUP se soustředí na třízení a separaci odpadů a ekologickou likvidaci autovraků a disponují také vlastním výrobním programem, díky kterému dokážeme nabídnout obchodním partnerům vlastní výrobky a zakázkovou výrobu v oblasti strojírenství.
O nás
Společnost Recycling - kovové odpady a.s., člen holdingu RKO GROUP, je lídrem na českém trhu v oblasti zpracování a recyklace odpadů, především autovraků. Naší specialitou je sběr, třídění, úprava a následná recyklace odpadů, přičemž dbáme na nejvyšší ekologické standardy. Naším cílem je efektivně přispívat k ochraně životního prostředí. Aktuálně hledáme do týmu posilu na pozici Strojník bagru na kolový nakladač s drapákem.
Jaké pracovní úkoly budete mít na starosti:
- obsluhu stroje (kolový nakladač s drapákem),
- vykládky a nakládky materiálů,
- vedení předepsané provozní evidence,
- kontrolu a denní údržbu stroje a připojeného vybavení,
- doplňování provozních kapalin a pohonných hmot.
Co pro tuto práci budete potřebovat:
- vzdělání minimálně vyučen,
- věk minimálně 18 let,
- řidičský průkaz skupiny B – aktivní řidič,
- průkaz strojníka výhodou,
- trestní bezúhonnost,
- zodpovědnost, komunikativnost, pečlivost.
Co Vám můžeme nabídnout:
- práci v turnusovém režimu – krátký / dlouhý týden,
- zkušený a přátelský tým ochotný pomoci,
- zajímavé mzdové ohodnocení 40 000 Kč až 55 000 Kč po plném zapracování,
- stravenky ve výši 140,- Kč za každou odpracovanou směnu plně hrazené zaměstnavatelem,
- navyšování počtu dní dovolené v závislosti na počtu odpracovaných let u společnosti,
- další výhody v souladu s Benefitním programem společnosti (zvýhodněný mobilní tarif pro zaměstnance a rodinné příslušníky a mnoho dalších benefitů).
Benefity
- Dovolená navíc
- Finanční bonusy a prémie
- Firemní akce
- Příspěvek na stravování
- Příspěvek na mobilní tarif
- Přátelské prostředí
- Možnost parkování
